Woche Schwanger. Sie hat sich krankschreiben lassen und wir wollen für ein paar Tage in den Urlaub fliegen. ... Das heisst ja, dass Sie eigentlich nicht "Krank" ist und in den Urlaub fliegen kann... oder?
hallo, folgende situation: meine frau ist im 4. monat schwanger und war jetzt seit ca. 3 jahren in der gleichen firma über eine zeitarbeitsfirma eingesetzt. sie hat im dezember ihren urlaub für april 08 sowohl von der einsatzfirma als auch von der zeitarbeitsfirma genehmigen lassen. da sie aber jetzt häufiger krankgeschrieben war, wurde sie von der einsatzfirma entlassen und nun teilte ihr die zeitarbeitsfirma mit, dass sie keinen anspruch mehr auf ihren urlaub hat, weil dieser nur gegolten hätte, wenn sie weiterhin in der einsatzfirma geblieben wäre! wir haben aber bereits im januar eben für april einen urlaub gebucht! ... Am 6.3.2008 von altona01 Steht irgendetwas im Arbeitsvertrag zum Thema Urlaub?
Hallo zusammen, ich bin schwanger und - Stand heute: 4 Wochen - wegen akuter Dauerübelkeit zuhause. ... Oder soll ich den Urlaub nehmen? ... Der ist sowieso überhaupt nicht erfreut darüber, dass ich schwanger bin.
Nun ist der AG aber auch noch schwanger und bekommt plötzlich von Anfang des Jahres an ärztliches Berufsverbot. ... Oder verfällt der Urlaub (einer der Urlaube) irgendwann? ... Der "AU-Urlaub" ist der bisher nicht genommene Jahresurlaub, da die AU über einen Großteil des Jahres ging, Anfang des Jahres noch kein Urlaub genommen wurde und Ende des Jahres Betriebsbedingt kein Urlaub genommen werden konnte.
Diese meinte sie solle jetzt erst ein mal ein paar tage unbezahlten Urlaub nehmen und dann würde man versuchen etwas neues für sie zu finden. sollte das nicht klappen müßte sie den Rest der Schwangerschaft unbezahlten Urlaub nehmen. ... Denn da wird nichts zu unbezahltem Urlaub oder dergleichen drin stehen. ... Nicht das der AG nachher behauptet, der AN wollte ja unbezahlt Urlaub nehmen.
Hallo, ich habe Ende März wieder angefangen zu arbeiten und bin nun erneut schwanger. mein Mutterschutz endet am 03.04.2011. ... Bekomme ich für dieses Jahr den vollen Urlaub angerechnet (30 Tage)? ... Nur habe ich aber gehört, dass es bei Müttern, die wiedereinsteigen und im gleichen Jahr wieder schwanger werden, eine andere Regelung gilt?!
Hallo, ich bin schwanger und mein Kind kommt im August zur Welt. Nun stellt sich die Frage, wann ich meinen Urlaub für dieses Jahr nehme. ... Dies ist der einzige Fall, wo der Urlaub nicht im nächsten Jahr verfällt.
Vielleicht sollte ich, bevor ich mit dem eigentlichen Thema anfange, erzählen, dass ich IMMER super streß bei mir in der Firma habe, seit ich schwanger geworden bin. ... Ich hatte für nächste Woche genehmigten urlaub, allerdings hat meine Vertretung gekündigt (auch eine Azubine).Jetzt soll ich arbeiten kommen, weil mir der Urlaub unter anderen Voraussetzungen genehmigt wurde & unsere Festangestellte nicht von morgens bis abends allein arbeiten will!!! Habe ich trotzdem recht auf meinen genehmigten urlaub oder nicht???
Freundin ist schwanger,hat von ihrer Ärtztin ARBEITSVERBOT ausgesprochen bekommen und jetst geht sie wieder der Arbeit nach,der Arbeitgeber sagt jetst zu ihr die Tage die sie nicht da war, soll sie Urlaub für nehmen. ... Für die Zeit eines Beschäftigungsverbotes muss sie keinen Urlaub nehmen. ... Am 8.9.2006 von HeHe ......dann muss sie die Tage der Krankschreibung trotzdem nicht als Urlaub verbuchen lassen!!
Ich muß dazu sagen, das ich schwanger bin und mir meine Firma auch, nach Bekanntgabe meiner Schwangerschaft, versucht hat mir zu kündigen. ... Danach hatte ich dann 2 Wochen Urlaub dem ein einwöchiger Nichteinsatz folgte. ... Ausgezahlt wurden mir nur 17,5 Stunden, die Zeit für meinen Urlaub und die Überstunden die ich mir hab auszahlen lassen habe.
hallo. ich arbeite seid 2 1/2monaten in einer bäckerrei als reinigungskraft auf 400€,wird aber nach stunden bezahlt..habe kein vertrag unterschrieben nur das für die anmeldung für der knappschaft...nun bin ich in der 9.woche schwanger und wollte fragen ob mich der arbeitgeber kündigen kann wenn ich dies mitteile oder wie läuft das so ab??denn krankheit und urlaub wird ja nicht bezahlt..danke für antworten Am 27.8.2006 von venotis Na so ein Zufall!
Jetzt bin ich erneut schwanger und werde voraussichtlich am 14.11. in den Mutterschutz gehen. ... Kind: 28.02.2007 Ende der beantragen EZ 30.09.09 Beginn Mutterschutz 14.11.09 abgezogener Urlaub (5 Wochen), ca. 07.10.09 Vielen Dank für Eure Hilfe.
Es könnte möglich sein daß ich schwanger bin. ... Der Vertrag ist befristet und läuft ende Septemb.ab wobei ich ab August Urlaub habe.
Hallo, ich habe mal eine Frage zum unbezahlten Urlaub. ... Ich bin erneut schwanger und mein Mutterschutz beginnt am 30.06.2009. Während des Zwischenzeitraums (knapp 3 Monate) nehme ich unbezahlten Urlaub.
Letzten Dienstag (17.3.2020) war mein letzter Arbeitstag, ab dann soll ich bitte erstmal in Urlaub gehen. Muss dazu sagen, ich bin im fünften Monat schwanger, gestern habe ich eine Nachricht vom Chef bekommen, das ich bitte unterschreiben soll, das ich seit dem 1.3 in Kurzarbeit gegangen bin!? ... Wenn ich jetzt in „Kurzarbeit" bin, was ist mit meinem Urlaub!?
Habe vor ein paar Wochen erfahren das ich schwanger bin . ... ----------------- "" Am 10.1.2010 von blaubär49 ... und wenn du einfach deinen urlaub entsprechend beantragst? ... Wenn geplant ist frühzeitig wieder arbeiten zu gehen, dann böte sich eher die FA-Variante an, da sonst viel Urlaub verfällt.
Hallo, wie ist das eigentlich mit dem Urlaub in der Ausbildung? Meine Chefs geben mir einfach kein Urlaub ich habe schon den 3. ... Ich bin Schwanger und am 11.04.2004 gehe ich in Mutterschutz und ich glaube das Die mir deswegen einfach keinen Urlaub mehr geben wollen!
Hallo, ich habe im Juni 2016 meinen Verlängerungsvertrag auf ein Jahr unterschrieben (bis Juni 2017) und nun bin ich schwanger. ... Wieviel Urlaub steht mir zu. ... Am 23.6.2016 von blaubär+ Voller Urlaub.
Beschäftigungsverbot- Urlaub verfällt?
3,6 von 5 Sterne
Nun bin ich schwanger mit Kind 2. ... Allerdings habe ich noch 40 Tage Urlaub. ... Am 7.8.2017 von dessteffal Nun bin ich schwanger mit Kind 2.
befristeter Vertrag, Schwangerschaft, Urlaub
5 von 5 Sterne
Da ich meinem Arbeitgeber mitgeteilt habe dass ich schwanger bin, bin ich davon ausgegangen, dass der Vertrag nicht verlängert wird. ... Der Urlaub wurde bewilligt, aber auf dem Urlaubsantrag gab es einen Vermerk, dass mir 20 Urlaubstage für 2009 zustehen.