Kurz gesagt: uns ist das egal, wir machen uns keine Arbeit mehr du bekommst deinen Lohn nächsten Monat. ... Wenn mein Arbeitgeber mir den Lohn nicht überweisen will diesen Monat, kann ich dann zu meinem Anwalt gehen und das ganze einklagen? ... [quote=go462908-89]Wenn mein Arbeitgeber mir den Lohn nicht überweisen will diesen Monat, kann ich dann zu meinem Anwalt gehen und das ganze einklagen?
In allen vorherigen Gehaltsabrechnungen stehen 30 SV-Tage etc. Kann ich auf die 30-Tage-Regelung bestehen? ... Ich brauche nämlich dringend meine Lohnunterlagen für meinen neuen Arbeitgeber, da ich evt. mit meinem alten Lohn über die Beitragsbemessungsgrenze komme. ----------------- ""
Kann der Arbeitgeber einfach meinen kompletten Lohn behalten? ... Am 17.5.2015 von muemmel Kann der Arbeitgeber einfach meinen kompletten Lohn behalten? ... Der Lohn der diesen Monat kommen sollte betrifft den Monat April den ich komplett gearbeitet habe.
Nun wurde der Lohn Ende Juli nicht überwiesenLetzter Tag des Monats war am Freitag und Sie schieben schon am Sonntag Panik, obwohl die letzten beiden Tage keine Bankarbeitstage waren? ... Im nächsten Monat kann man das dann korrigieren. ... Im nächsten Monat kann man das dann korrigieren.
Ich habe mich schriftlich wie Telefonisch zu Verfügung gestellt, Arbeitgeber hat sich nicht gemeldet und das ganze ging knapp 14 Tage so. ... Ich kann nichts dafür wenn mein Arbeitgeber nicht zahlt. ... Ich war einen Tag arbeiten und 14 Tage krank geschrieben.
- Es fehlt bisher der Lohn von April, oder? ... Die Begründung auf der Lohnabrechnung war, dass diese Tage unentschuldigt seien. ... [quote=Seso93]Die Begründung auf der Lohnabrechnung war, dass diese Tage unentschuldigt seien.
Jetzt die Frage weshalb ich mich an dieses Forum wende: darf mein Arbeitgeber den Lohn für den ganzen Monat einbehalten obwohl ab dem 4.12 bis 31.12 eine Krankmeldung vorliegt? ... Ist denn in Deinem Falle bereits der Lohn für diesen Monat fällig, so dass Du sagen kannst, das dieser für den ganzen Monat einbehalten wurde? ... Gezahlt.habe nur für 2 Tage lohn bekommen - danach nur der Kommentar unentschuldigtes fern bleiben der arbeit.
Nun fordert mein ehemaliger Arbeitgeber Geld zurück. ... Der Arbeitgeber fordert insgesamt 33% des Nettogehaltes auf beide Monate gerechnet zurück. ... Hinsichtlich 'fristlose' vs. ordentliche Kündigung: du hättest noch 14 Tage länger Lohn erhalten.
Hallo, Ich habe letzten Monat eine neue Arbeit angefangen. 10 Tage gearbeitet pro tag 7,5 Std (75) und mein Stundenlohn beträgt 14€. ... Den Lohnabrechnung bekomme ich die Tage zugesendet aber kann das überhaupt sein? Update: Der Arbeitgeber meint, die hälfte von meinem Brutto würde für die Steuern weggehen.
Hallo zusammen, meine Freundin hat letzten Monat die letzten drei Tage bei der Arbeit gefehlt. ... Nun hat sie für den ganzen Monat keinen Lohn bekommen! ... Meines Wissens nach kann er doch nur die drei Tage vom Lohn abziehen, nicht aber den ganzen Lohn verweigern?!
Im Januar war ich 14 Tage krank geschrieben. Krankenschein hat Arbeitgeber erhalten. ... Normalerweise steht mir der Lohn zu.
wann muss Lohn gezahlt werden?
5 von 5 Sterne
Ist der Arbeitgeber gesetzlich verplichtet, zu einem bestimmten Zeitpunkt den Lohn auszuzahlen? ... Kann es sein, das mein Arbeitgeber mein Lohn 15 Tage zurückhalten kann? ... Am 18.5.2004 von charlybbb das ist nicht nur in einer putzfirma so sondern überall . vom 1 bis 30/31 wird im darauffolgenden monat gezahlt . ist also alles korrekt Am 18.5.2004 von Manou Es ist mir schon klar, dass der Lohn im Folgemonat bezahlt wird, also rückwirkend und nicht im voraus, aber meine Frage ist es, ob es richtig ist, dass mein Lohn für einen vollen Monat sogar noch 15 Tage zurückgehalten wird!?!
Hallo, ich habe folgendes Problem und zwar hat mein Arbeitgeber Insolvenz beantragt.. Insolvenz Antrag Und zwar geht es darum das ich wiederholt auf mein Lohn warte.. Letzten Monat habe ich 17 Tage verspätet mein Lohn erhalten und diesen Monat warte ich erst seit 7 Tagen drauf..
Ein Arbeitgeber stellt für etwa 60 Tage 10 Mitarbeiter ein. ... Am 27.9.2022 von Anami [quote=chiara123123]Ein Arbeitgeber stellt für etwa 60 Tage 10 Mitarbeiter ein.... [/quote] Für den betreffenden Monat sind Beiträge gezahlt worden.
Ich werde zum Ende diesem Monat kündigen. ... Das musst du wohl deinen Arbeitgeber bzw. dessen Lohnbüro fragen, wobei du wahrscheinlich deinen normalen Lohn bekommen wirst und dann am 15.09 den Rest oder schon Ende August. ... [/quote] Auch das musst du mit deinem AG besprechen, allerdings wäre es denkbar im August die 22 Tage Urlaub zu nehmen oder es kann deinem AG lieber sein den Urlaub auszuzahlen, wenn er noch deine Arbeitskraft benötigt Am 24.7.2022 von blaubär+ [quote=Fregger]Ich werde zum Ende diesem Monat kündigen.
Hallo zusammen, ich war gleich im ersten Monat krank in meiner neuen Stelle. ... Als ich wieder drei Tage im Betrieb war, sagte man mir, dass ich keine Lohnvorzahlung erhalten werde. ... [/quote] Deshalb sind mir jetzt 500 Euro an Krankengeld, bzw. 600 Euro an Lohn föten gegangen.
Am 16.7.2015 von calimero2010 Hast du offiziell eine 5 oder 6 Tage Woche? ... 1 Am 16.7.2015 von altona01 Da haben wir mal einen besonders schlauen Arbeitgeber. ... Perspektivwechsel auf Entgeltfortzzahlungsgesetz, Lohn an gesetzlichen Feiertagen.
Rückzahlung ALG1 durch Arbeitgeber
4 von 5 Sterne
Meine Abfindung + Lohn 1 bis 15.12 habe ich bereits erhalten. ... Außerdem wurden mir 2 Tage Überstunden abgezogen für übergewährten Jahresurlaub 25 Tage, da bis 30,11 (15.12) nur 23 Tage Urlaubsanspruch, Antwort Arbeitgeber war hier: (IGZ Tarifvertrag) Des Weiteren darf über 2 Gleitzeittage pro Monat verfügt werden. ... quote:+ Lohn 1 bis 15.12 habe ich bereits erhalten.
AG zahlt den Lohn für 5 Tage arbeiten nicht !
4,5 von 5 Sterne
Den Arbeitgeber habe ich bereits abgemahnt: Mein Brief: Zitat:Sehr geehrter Herr XXX, sie schulden mir mein Lohn für den Monat August 2015 in Höhe von 170 €. ... Da wir einen Vertrag auf Mini Job Basis geschlossen haben ergibt sich daraus der Lohn Brutto/Netto von 170€. ... Anschließend, in der darauffolgenden Woche, wäre es sinnvoll am Besten 4 Tage zu arbeiten um das Gelernte zu vertiefen.
August für den Monat Juli. ... Oktober und ich habe noch immer keinen Lohn gesehen. ... Der Arbeitgeber ist in Verzug.