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- Google Bewertungen löschen funktioniert nur in Deutschland gut (zumindest nach unserer Erfahrung)Leserwertung: 5,0/5,0
von 6 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Medienrecht | 09.01.2024Ein Erfahrungsbericht über unsere Löschversuche im Ausland / Unsere Erfahrungen mit der Löschung von Google Bewertungen im EU-Ausland Seit mehreren Jahren vertreten wir Mandantinnen und Mandanten aus diversen Branchen, von A wie Arzt bis Z wie Zimmermann. Wir erhalten regelmäßig Anfragen von Unternehmen im Ausland, die von negativen Google-Rezensionen betroffen sind. ...GoogleBewertungLöschenAuslandDeutschland - Mit Rechtsanwalt Google Bewertungen löschen: Auch in 2024 die bessere WahlLeserwertung: 5,0/5,0
von 26 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Medienrecht | 03.01.2024Unternehmen sollten direkt einen spezialisierten Rechtsanwalt kontaktieren, wenn es um das Löschen von unberechtigten Google Bewertungen geht / 1. Warum direkt einen Anwalt einschalten, wenn es um negative Google-Bewertungen geht? / Seit vielen Jahren vertreten wir Klienten aus diversen Branchen, von Ärzten bis hin zu Zimmerei-Betrieben. Unsere bisherige Beratungspraxis ...GoogleBewertungRechtsanwaltlöschenLöschanträge - Bewerbung bei der Polizei? Was tun, wenn der Traum vom Polizisten geplatzt ist?Leserwertung: 3,7/5,0
von 23 Lesern bewertet
von RA Krim.-Dir. a.D. Willy Burgmer | Experteninterviews | 03.01.2024Wie komme ich nach Ablehnung zu meinem gewünschten Traumberuf Polizist? / Der Beruf als Polizist erfreut sich weiterhin großer Beliebtheit. Hat man eine Chance trotzdem einen Platz zu bekommen? Lohnt sich eine Klage? 123Recht.net im Interview mit Rechtsanwalt und Krim.-Dir. a.D. Willy Burgmer.BewerbungAblehnungPolizeiAnspruchWiderspruchKlage - Abmahnung durch "Lizenzbettwäsche"Leserwertung: 5,0/5,0
von 5 Lesern bewertet
von RA Christoph M. Huppertz | Zivilrecht | 02.01.2024"Lizenzbettwäsche" will ihr unliebsame Rezensionen verhindern / Die Firma "Lizenzbettwäsche" geht rabiat gegen ihr unliebsame Rezensionen vor. Es handelt sich um ein Einzelunternehmen. Vertragspartnerin der Kunden ist Frau Ute Wenzel. Diese lässt sich durch ihren Ehemann, Herrn Thomas Wenzel, außergerichtlich und gerichtlich vertreten. Dieser bezeichnet sich nicht nur ...AbmahnungRezensionUnterlassungMeinungsäußerungLizenzbettwäsche - Wolfgang Sperzel Abmahnung über Rechtsanwältin Gebler-Fleischhacker erhalten? Das müssten Sie wissen!Leserwertung: 5,0/5,0
von 1 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Urheberrecht - Abmahnung | 02.01.2024Weitere Abmahnungen im Auftrage von Wolfgang Sperzel wegen Urheberrechten an Cartoons im Umlauf / Auch in den letzten Tagen und Wochen erreichten meine Kanzlei Abmahnungen der Rechtsanwältin Gebler-Fleischhacker . Erst gestern ( 01.01.2024 ) wurde mir eine solche Abmahnung durch einen Betroffenen vorgelegt. In dieser Abmahnung (das Schreiben datiert vom 26.11.2023) geht es ...AbmahnungSperzelGeblerUrheberrechtUnterlassungserklärung - Als Arbeitgeber schlechte Jobvoting Bewertungen erhalten? - Wir können helfen!Leserwertung: 5,0/5,0
von 3 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Medienrecht | 27.12.2023Negative Arbeitgeberbewertungen auf Jobvoting.de lassen sich oft löschen / Jobvoting ist nach eigenen Angaben seit 2006 im Bereich der Arbeitgeberbewertungen im Internet tätig. Arbeitnehmer können hier Arbeitgeber sowohl bewerten (kritisieren), also auch den „besten Arbeitgeber" wählen. 1. Für Sie als Unternehmen/Arbeitgeber gut zu wissen: Nicht jede negative ...JobvotingArbeitgeberbewertunglöschenBewertungErstberatung - Booster sind völkerrechtswidrigLeserwertung: 3,1/5,0
von 34 Lesern bewertet
von RA Dr. Andreas Neumann | Internationales Recht | 25.12.2023Volksgesundheit rechtfertigt keinen Verstoß gegen die Proportionalität / Proportionalität - proportionality - im Völkerrecht Rechtliche Erwägungen zu einer proportionalen Reaktion auf eine Rechtsverletzung oder eine Gefahr lassen sich bis in die ältesten Rechtskulturen zurückverfolgen. Drei Quellströme werden hierfür genannt: der Gedanke der Beschränkung der vergeltenden ...ProportionalitätVölkerrechtNudgingBoosterWeltgefühl - Neue Klausel im Repertoire der Konfliktvorsorge für mehr BaufreudeLeserwertung: 2,3/5,0
von 3 Lesern bewertet
von RA Dr. Andreas Neumann | Baurecht, Architektenrecht | 19.12.2023Die Baufreude aller kann erheblich erhöht werden. Hierzu wurde kürzlich eine besondere Belohnungsformel entwickelt. / Konflikte am Bau können die Baufreude bekanntlich ganz schön schmälern. Siehe dazu auch schon meinen Artikel auf dieser Plattform . Ursächlich sind insbesondere verdeckte Fehler. Die neue Belohnungsformel kann meiner Auffassung nach einen wirksamen Anreiz ...BaufreudeBelohnungsformelKonfliktBaukonfliktVorsorge - QR-Code Erpresserschreiben - die Klebebuchstabentexte der digitalen ZeitLeserwertung: 3,7/5,0
von 11 Lesern bewertet
von RA Krim.-Dir. a.D. Willy Burgmer | Experteninterviews | 13.12.2023Wie das digitale Zeitalter die klassische Erpressung beeinflusst / So wie aktuell bei der Erpressung der DHL werden Erpresserschreiben nicht mehr nur klassisch per Brief, sondern immer häufiger in Form von so genannten QR-Codes verfasst. Grund genug für 123recht.net, das einmal mit dem Sprachprofiler Professor Dr. Drommel und Rechtsanwalt und Krim.-Dir. a.D. Willy Burgmer zu beleuchten. ...ErpressungQR-CodeBitcoinsKrypto-WährungErpresserschreibenCodierungGeldübergabe - Befreiung von der Maskenpflicht führt nicht zu Anspruch auf Versetzung
von RA Volkan Ulukaya | Arbeitsrecht | 10.12.2023LAG Hamburg sieht keinen Anspruch auf Versetzung auf einen leidensgerechten Arbeitsplatz, wenn ein Arbeitnehmer ein Attest zur Maskenbefreiung vorlegt / In den meisten Betrieben haben Arbeitgeber mittlerweile umfangreiche Corona-Schutzmaßnahmen eingeführt. Vielfach obliegt Arbeitnehmer*innen v.a. bei Kundenkontakt die Pflicht, eine Maske zu tragen. Ein Angestellter einer ...MaskenpflichtAttestVersetzungGehalt - Beweis einer AU bei gleichzeitiger Kündigung
von RA Volkan Ulukaya | Arbeitsrecht | 10.12.2023BAG sieht Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeit bei gleichzeitiger Kündigung als erschüttert an, wenn damit passgenau die Kündigungsfrist abgedeckt wird. / Grundsätzlich kommt einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (kurz: AU) ein sehr hoher Beweiswert zu. Arbeitgeber*innen können daher die Entgeltfortzahlung nur dann verweigern, wenn sie konkrete Anhaltspunkte haben, dass tatsächlich ...ArbeitsunfähigkeitKündigungBeweisLohnfortzahlungEntgeltfortzahlung - Gilt die VOB/B gegenüber Privaten?Leserwertung: 4,7/5,0
von 14 Lesern bewertet
von RA Dr. Andreas Neumann | Baurecht, Architektenrecht | 10.12.2023Noch immer wird in Bauverträgen oder auch Generalübernehmer- und Generalunternehmer-Verträgen zwischen Unternehmern und Verbrauchern mitunter die Geltung der VOB/B vereinbart.VOB/BAGBBauvertragVerbraucherInhaltskontrolle - Die neue AbhilfeklageLeserwertung: 4,4/5,0
von 5 Lesern bewertet
von RA Christian Lenz | Experteninterviews | 06.12.2023Durch die neue Abhilfeklage hat der Gesetzgeber eine EU-Vorgabe umgesetzt, die es Verbraucherzentralen erleichtert, die Rechte der Verbraucher durchzusetzen. Mit diesem Instrument können Verbraucherzentralen und Verbände leichter direkt Entschädigungen für viele Verbraucher erstreiten. Rechtsanwalt Christian Lenz erläutert im Interview, was Verbraucher nun wissen müssen.AbhilfeklageVerbraucherVerbraucherzentralenKlageUnternehmen - Abmahnung wegen der Marke Schmuddelwedda erhalten?Leserwertung: 5,0/5,0
von 8 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Markenrecht | 06.12.2023Weitere Abmahnungen der CBH Rechtsanwälte im Umlauf / Wegen angeblicher Markenrechtsverletzung mahnen die CBH Rechtsanwälte derzeit Instagram Nutzer ab. Den Abgemahnten wird vorgeworfen, ohne Zustimmung der Dreimaster Modevertrieb GmbH ein Hashtag (#) verwendet und auf Schmuddelwedda gesetzt haben. Dies soll auf der Plattform Instagram vonstatten gegangen sein. Was wird ...SchmuddelweddaAbmahnungCBHMarkeUnterlassungserklärung - Bitcoin und SteuerLeserwertung: 4,4/5,0
von 5 Lesern bewertet
von RA Dr. Christian Fuchs | Experteninterviews | 01.12.2023Was für die Mehrheit ein Buch mit sieben Siegeln ist, ist für andere eine spannende Technologie und Investition. Was aber passiert, wenn Bitcoin und andere Kryptowährungen steigende Kurse verzeichnen - muss man die Gewinne daraus versteuern, und wenn ja, wann? 123recht.de sprach mit Rechtsanwalt Dr. Christian Fuchs über Krypto und die steuerlichen Auswirkungen.KryptoBitcoinSteuerKryptowährungenGewinn - Die Einrichtung der Meldestelle nach dem Hinweisgeberschutz - Was Unternehmen nun zwingend umsetzen müssen!
von RA Sascha Kugler | Datenschutzrecht | 27.11.2023Kaum ein Jahr vergeht, in dem nicht neue Pflichten auf Unternehmen zukommen. Nun verpflichtet das Hinweisgeberschutzgesetz Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern zur Einrichtung einer Meldestelle. / Das neue Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG), auch Whistleblower Gesetz genannt, trat bereits am 2. Juli 2023 in Kraft. Es verpflichtet Unternehmen mit mehr als 50 Beschäftigten, ...MeldestelleHinweisgeberschutzgesetzWhistleblowerexternHinSchG - Louis Vuitton-Abmahnung von den CBH Rechtsanwälten erhalten? Das müssen Sie jetzt wissen!Leserwertung: 5,0/5,0
von 4 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Markenrecht | 25.11.2023Die CBH-Rechtsanwälte aus Hamburg versenden bereits seit mehreren Jahren Abmahnungen im Auftrag der Louis Vuitton Malletier wegen angeblicher Markenrechtsverletzung. Wir möchten Betroffenen mit diesem Artikel eine erste Hilfestellung bieten. / Auch im Jahr 2023 mahnen die CBH Rechtsanwälte im Auftrag von Louis Vuitton Malletier Händler wegen vermeintlicher Verletzung der ...AbmahnungLouisVuittonLVUnterlassungserklärung - Bekommt ein vom Arbeitgeber gekündigter Arbeitnehmer noch Weihnachtsgeld?
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 25.11.2023Die Auszahlung von Weihnachtsgeld ist abhängig von den individuellen Vereinbarungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In den meisten Fällen wird Weihnachtsgeld zusätzlich zum regulären Gehalt gezahlt und oft als freiwillige Leistung des Arbeitgebers betrachtet. Wenn ein Arbeitnehmer jedoch gekündigt wird, bevor das Weihnachtsgeld üblicherweise gezahlt wird, ...WeihnachtsgeldKündigungArbeitgeberArbeitnehmerArbeitsverhältnis - Abmahnung wegen der Marke Burberry (Burberry Check) über die CBH Rechtsanwälte erhalten? Wir helfen!Leserwertung: 5,0/5,0
von 1 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Markenrecht | 24.11.2023Auch in den letzten Monaten sind wieder vermehrt Burberry-Abmahnungen der CBH-Rechtsanwälte aus Hamburg im Umlauf / Die CBH-Rechtsanwälte aus Hamburg mahnen derzeit verstärkt im Auftrag der Burberry Limited Händler wegen vermeintlicher Verletzung der Marke "Burberry" ab. Dem Empfänger der Abmahnung wird vorgeworfen, die Rechte der Burberry Limited an der Marke "Burberry" ...BUrberryCheckAbmahnungCBHUnterlassungserklärung - Amstaff-Abmahnung im Auftrag der Amstaff Wear GmbH von den CBH-Rechtsanwälten erhalten? Wir helfen!Leserwertung: 5,0/5,0
von 1 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Markenrecht | 24.11.2023Weitere CBH-Abmahnungen wegen Markenrechtsvorwürfen im Umlauf: Diesmal geht es um die bekannte Bekleidungsmarke Amstaff / Die CBH-Rechtsanwälte mahnen derzeit im Auftrag der Amstaff Wear GmbH Händler wegen vermeintlicher Verletzung der Marke " Amstaff " ab. Diese Woche wurde mir eine entsprechende CBH-Abmahnung von einem Händler zur Prüfung vorgelegt, datiert auf den 13.11.2023. ...AmstaffWearMarkeAbmahnungUnterlassungserklärung - Auch eine Abmahnung von CBH wegen behaupteter Markenverletzung (caissa) erhalten ? Wir helfen Ihnen!Leserwertung: 5,0/5,0
von 2 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Markenrecht | 24.11.2023Die CBH-Rechtsanwälte mahnen derzeit wegen Verletzung der Marke caissa im Auftrage der Faina Lifestyle Sp. z.o.o. ab. Wir geben Tipps und Hinweise für betroffene Onlinehändler: / Die CBH Rechtsanwälte mahnen derzeit Onlinehändler im Auftrage der Faina Lifestyle Sp. z.o.o. wegen vermeintlicher Verletzung der Marke caissa ab. Erst gestern ( 24.11.2023 ) wurde mir von einem ...caissaAbmahnungCBHUnterlassungserklärungFaina - Ist eine Kündigung an Heiligabend rechtswidrig?
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 23.11.2023Weihnachten steht vor der Tür. Hoffentlich kommt an Heiligabend (24. Dezember) jedoch nur der „Weihnachtsmann" und nicht der Bote im Auftrag des Arbeitgebers und überreicht eine Kündigung. Die Kündigung eines Arbeitgebers an Heiligabend (am 24. Dezember) ist nicht automatisch rechtswidrig oder sittenwidrig. Die Rechtmäßigkeit einer solchen Kündigung hängt von ...KündigungHeiligabendWeihnachtenFeiertag - Abmahnung wegen Falk/ADAC-Landkarte von MAIRDUMONT über die MBBS Rechtsanwälte erhalten? Das sollten Sie tun!Leserwertung: 5,0/5,0
von 3 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Urheberrecht - Abmahnung | 13.11.2023Weitere Landkarten-Abmahnungen von MAIRDUMONT im Umlauf! / Aktuell (November 2023) erreichen uns erneut Anfragen von Personen, die eine Abmahnung der MBBS Rechtsanwälte im Auftrag der MAIRDOMUNT GmbH & Co. KG erhalten haben. Dieser Beitrag dient als erste Orientierung für Betroffene. Die Meyer-Bohl, Wenk-Fischer Richter (MBBS) Rechtsanwälte mahnen bereits seit mehreren ...MAIRDUMONTFalkADACKarteUnterlassungserklärung - Abmahnung Railway Empire 2 durch NIMROD Rechtsanwälte erhalten? Das müssen Sie jetzt beachten!Leserwertung: 5,0/5,0
von 4 Lesern bewertet
von RA Dr. Danjel-Philippe Newerla | Urheberrecht - Abmahnung | 12.11.2023Weitere Railway Empire 2 - Abmahnungen von NIMROD im Umlauf / Die NIMROD Rechtsanwälte aus Berlin sind derzeit ( November 2023 ) verstärkt im Auftrag der Kalypso Media Group GmbH aktiv und mahnen Internetnutzer wegen vermeintlicher Urheberrechtsverstöße (Filesharing) im Zusammenhang mit dem PC-Spiel „ Railway Empire 2 " ab. In den letzten Tagen haben uns zahlreiche Anfragen ...RailwayEmpireNIMRODKalypsoUnterlassungserklärung - Reservierungen im ImmobilienrechtLeserwertung: 3,9/5,0
von 12 Lesern bewertet
von RA Dr. Andreas Neumann | Immobilienrecht, Wohnungseigentum | 12.11.2023Kann ich kostenfrei von dem geplanten Immobilienkauf Abstand nehmen? / Auf der Suche nach der richtigen Immobilie kommt es mitunter vor, dass man es sich vor dem geplanten Notartermin doch wieder anders überlegt.ReservierungsvereinbarungReservierungsgebührBeurkundungImmobilienkaufNotar - Arbeit auf Abruf – Dauer der wöchentlichen Arbeitszeit
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 05.11.2023Das Bundesarbeitsgericht hat mit Urteil vom 18. Oktober 2023 zum Aktenzeichen 5 AZR 22/23 entschieden, dass dann, wenn Arbeitgeber und Arbeitnehmer Arbeit auf Abruf vereinbaren, aber die Dauer der wöchentlichen Arbeitszeit nicht festlegen, grundsätzlich nach § 12 Abs. 1 Satz 3 Teilzeit– und Befristungsgesetz (TzBfG) eine Arbeitszeit von 20 Stunden wöchentlich als vereinbart ...DauerAbrufArbeitszeitArbeitsdauerWochenarbeitszeit - Zweckbefristung bzw. auflösende Bedingung ist im Arbeitsvertrag unwirksam
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 05.11.2023Das Landesarbeitsgericht Köln hat mit Urteil vom 27. April 2023 zum Aktenzeichen 8 Sa 463/22 , dass die Vereinbarung einer Zweckbefristung oder auflösenden Bedingung unwirksam ist, wenn das zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses führende Ereignis der Dispositionsmöglichkeit des Arbeitgebers unterliegt. In dem zwischen den Parteien am 15.02.2019 mit der Überschrift ...ZweckbefristungauflösendeBedingungArbeitsvertragunwirksam - Unterschied zwischen Betriebsabteilung und Betriebsteil
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 05.11.2023Das Landesarbeitsgericht Köln hat mit Urteil vom 4. Mai 2023 zum Aktenzeichen 6 Sa 684/22 entschieden, dass sich eine „Betriebsabteilung" im Sinne des § 15 Abs. 5 KSchG von dem „Betriebsteil" im Sinne des § 4 BetrVG dadurch unterscheidet, dass die Betriebsabteilung einen eigenen Betriebszweck verfolgt. Ohne Hinzutreten weiterer Tatsachen, gehören die Fotografinnen ...BetriebsteilBetriebsabteilungUnternehmerentscheidungBetriebÄnderungskündigung - Bezeichnung korrupt und mafiös berechtigt nicht zur Kündigung durch Arbeitgeber
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 05.11.2023Aber das Gericht kann das Beschäftigungsverhältnis auflösen, da eine Zusammenarbeit unzumutbar ist / Das Landesarbeitsgericht Köln hat mit Urteil vom 16. Mai 2023 zum Aktenzeichen 4 Sa 559/22 entschieden, dass ein an sich zum Ausspruch einer verhaltensbedingten Kündigung geeignetes Verhalten des Arbeitnehmers vorliegt, wenn das Handeln eines anderen Beschäftigten als „korrupt" ...BeleidigungKündigungkorruptmafiösArbeitgeber - Änderungskündigung geht einer Beendigungskündigung vor
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 05.11.2023Das Landesarbeitsgericht Köln hat mit Urteil vom 20. Juni 2023 zum Aktenzeichen 4 Sa 20/23 entschieden, dass der Vorrang der Änderungskündigung grundsätzlich auch dann gilt, wenn der Mitarbeiter das Änderungsangebot vor Zugang der Kündigung abgelehnt hat. Nach § 1 Absatz 2 Satz 1 KSchG ist eine Kündigung unter anderem dann sozial gerechtfertigt, wenn sie durch dringende ...KündigungÄnderungskündigungBeendigungskündigungWeiterbeschäftigung
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