Arbeitsrecht
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Von Krankheit direkt in den Urlaub - laut AG nicht zulässig ? warum ?
von Datteln | am 29.11.2018
hotHallo und einen wunderschönen Abend, ich bin Azubi in einem Handwerksberuf (2 Lehrjahr) und letzte Woche erhielt ich von meinem AG ein Zettel in die Hand gedrückt. Darin steht, dass es nicht mehr erlaubt sei von einer Krankheit direkt seinen Urlaub anzutreten, selbst DANN nicht, wenn der beantragte ...
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Fahrzeit gleich Arbeitszeit bei vertraglich festgehaltenen Dienstort?
von micha31377 | am 18.11.2018
Hallo, Ich bin angestellt als Handwerker,wöchentliche Arbeitszeit 40 Stunden. In meinem Arbeitsvertrag gibt es einen festgelegten Dienstort,ein Firmenwagen wird mir zur verfügung gestellt diesen darf ich auch mit nachhaus nehmen,nun wird mir angewiesen zu einer Baustelle zu fahren die ca.100km von ...
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13. Gehalt: Gratifikation oder Entgeltcharakter
von go504371-48 | am 26.11.2018
Hallo zusammen, steht im außertariflichen Arbeitsvertrag folgende Klausel: "Das monatliche Bruttogehalt ist XXX€. Nach jedem vollen Jahr Betriebszugehörigkeit wird dem Arbeitnehmer ein halbes 13. Gehalt gezahlt." Handelt es sich hierbei um eine Zahlung mit Entgeltcharakter ...
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AV für Ärzte nach TVÖD-VKA Kündigungsfristen
von Foxtrott123 | am 28.11.2018
Liebe Forenmitglieder, ich habe eine zweiteilige Frage: §35 Kündigung wenn im AV die Kündigung eines ursprünglich befristeten AV mit (in meinem Fall) 6 Wochen zum Schluss eines Kalendervierteljahres angegeben ist, und ich jetzt aber kündigen würde um am 01.02.2019 eine neue Stelle anzutreten ...
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Urlaubsentgelt - Anspruch? - Höhe?
von smuderl | am 28.11.2018
Hallo Gemeinde. Hoffentlich könnt ihr mir bei meinem Anliegen ein wenig weiterhelfen, da ich die rechtlichen Grundlagen nicht kenne. Ich bin Student und habe nebenbei zwei Beschäftigungen als Fahrer. Es geht hier lediglich aber um einen Arbeitgeber. Ich arbeite jedes Wochenende Nachts von F ...
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Arbeitgeber verlangt Geld für Diensthandy (6 Jahre) zurück
von Huskey | am 26.11.2018
Meine Frau ist aus gesundheitlichen Gründen (Burnout) krankgeschrieben und das nun seit ca. 13 Wochen. Sie arbeitet bereits seit 8 Jahren in diesem kleinen Unternehmen. Heute kam ein Brief von Ihrem Chef und das mit folgendem Inhalt: Sehr geehrte Frau X, wir haben festgestellt, dass Sie Ihr pri ...
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Unbefristeter Arbeitsvertrag trotz Abmahnung möglich?
von fb504508-21 | am 28.11.2018
Hallo ihr Lieben, Entschuldigt bitte wenn ich das Thema noch einmal anspreche: Ich habe einen Arbeitsvertrag bei einem Caterer als Assistentin. Dieser Vertrag wurde auf 1 Jahr befristet. Nach dem Jahr wurde es erneut 1 Jahr verlängert. Nun steht meines Erachtens der unbefristete Vertrag an ...
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Tantieme bei Freistellung
von jimmy1985 | am 28.11.2018
Hallo zusammen, zur folgenden Situation benötige ich Eure Hilfe: Nach der Eigenkündigung Ende September wurde ich für den Zeitraum der Kündigungsfrist (3 Monate) freigestellt, so dass ich zum Ende des Jahres aus dem Unternehmen ausscheiden werde. Die Tantiemenvereinbarung richtet sich am b ...
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Meinungen zum Arbeitszeugnis
von alive667 | am 27.11.2018
Ich würde mich gerne mit euch "Laien" austauschen über mein Arbeitszeugnis. Bisher hab ich es nicht erhalten, aber das wurde mir so als Muster vorgelegt Das ist die letzte Woche und am Donnerstag sollte ich es erhalten, da ich Freitag bereits nicht mehr hier im Unternehmen bin. Derzeit ...
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Arbeitsbeginn kompliziert
von Nicidia | am 27.11.2018
Hallo. Ich habe am 01.11. Eine neue Arbeit angefangen. Laut Vertrag arbeite ich 12 Stunden pro Woche. Mit meiner Chefin ist im Vorfeld abgesprochen, dass ich nur Montags bis Mittwochs arbeite. Nun fiel der 01.11. Allerdings auf einen Donnerstag. Sie bat mich am Donnerstag und Freitag zu arbeite ...
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Frage zur Krankschreibung
von SunOzon | am 27.11.2018
Guten Morgen! Ich habe ein ganz blödes Problem, vielleicht kann mir jemand weiterhelfen? ich habe zwei kleine Kinder, die in den letzten 10 Tagen abwechselnd magen darm hatten. Deshalb war ich kindkrank zu Hause.mittlerweile habe ich mich selbst angesteckt und bin zum Arzt, um mich krankschreiben ...
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Gehaltsabrechnung nach Elternzeit falsch
von fb504467-99 | am 27.11.2018
Ich habe zum 31.10.2018 mein Arbeitsverhältnis gekündigt nachdem ich am 4.10.2018 aus der Elternzeit zurück kam. Jedoch war ich vom 4.10-31.10.2018 krankgeschrieben. Während der Elternzeit hatte ich angesprochen von 40h auf 30h verkürzen zu wollen. Eine Vertragsänderung habe ich zugeschickt bekommen ...
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Kündigung erhalten, welche Kündigungsfrist gilt bei mir?
von Patrick187 | am 25.11.2018
Habe am 20.September 2018 meine Kündigung persönlich vom Chef erhalten. Das Arbeitsverhältnis in der Kündigung wird zum 30. April 2019 (an dem Datum schließt das Geschäft endgültig) beendet. Bin seit 1.9.2009 (inkl Ausbildungszeit, wurde übernommen) schon im Betrieb. Wann endet meine Kündigungsfr ...
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Krankmeldung Nebenjob, aber Haupttätigkeit nicht beeinträchtigt
von fb504094-72 | am 27.11.2018
Guten Abend zusammen, derzeit gehe ich tagsüber einem Bürojob nach (Haupttätigkeit) und um meinen Verdienst aufzubessern, arbeite Ich noch durch eine Nebenbeschäftigung in der Gastronomie. Jetzt habe ich krankheitsbedingt, eine AU vom Arzt erhalten (Hand gebrochen), somit kann ich meinen Einsä ...
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Betriebsbedingte Kündigung fragwürdig
von Sabrinas1975 | am 1.10.2018
Guten Abend, Wir brauchen eure Hilfe bitte. Ein guter Freund wurde gekündigt und ist fix und fertig. Der Arbeitgeber hat ihm gekündigt. Er hat ihn unwiderruflich freigestellt. Bei der Übergabe der Kündigung wurde ihm mitgeteilt, wenn er die Kündigung akzeptiert, bekommt er eine Abfindun ...