Topthemen im Forum Arbeitsrecht Freistellung
Kündigung Urlaub weitere Themen »
  • hot 24 Antworten | letzte am 15.10.2023 von bibbi05

    Hallo, ich bin seit 33 Jahren in der Firma und bin jetzt über 6 Wochen krankgeschrieben und bekomme Krankengeld. Ich werde jetzt einen Antrag auf Erwerbsminderungsrente machen möchte aber auch mit meinem Arbeitgeber versuchen zu reden und einen Aufhebungsvertrag machen damit ich vielleicht nich eine ...

  • Mindesturlaubstage Alter

    von Benny1 | am 10.9.2023

    hot 15 Antworten | letzte am 12.9.2023 von wirdwerden

    Hallo,arbeite bei einer Unternehmerfamilie als Kindermädchen Vollzeit.Bin 53 und habe 20 Urlaubstage. Die Familie fährt sehr oft in den Urlaub und geht auch an den Wochenenden oft weg. D.h. ich kann nie in Urlaub wann ich möchte . bei den Wochenenden sind jedes Mal freitags und montags 2 Tag Urlaub ...

  • hot 16 Antworten | letzte am 8.9.2023 von IAmNoQuami

    Mein juristisches Deutsch lässt zu wünschen übrig, daher ist mir ein Fehler unterlaufen. Ich wollte meinen Arbeitsvertrag fristgerecht kündigen und habe dabei versehentlich ,,mit sofortiger Wirkung’’ reingepackt. Der Text: Sehr geehrter Herr *, hiermit kündige ich mein Arbeitsverh ...

  • hot 12 Antworten | letzte am 4.9.2023 von throwaway_account

    Hallo Liebes Forum, am 30.08.23 wurde mir (Werkstudent 20h) und einer anderen Kollegin (Vollzeit 40h) mitgeteilt, dass unsere Stellen fristgerecht lt Arbeitsvertrag zum 31.10.2023 gekündigt werden, um das Unternehmen noch schlanker zu machen. Da mein Studium bis auf die Masterarbeit (Deadline 31. ...

  • hot 11 Antworten | letzte am 20.8.2023 von Harry van Sell

    Hallo, ich hätte eine Frage bezüglich eine aktuellen Situation. Mal angenommen, ein Chef kündigt einem Außendienstler und stellt diesen für den Rest der Kündigungsfrist frei (3 Monate zum Quartalsende, hier gekündigt am 10.06.2023 ergo zum 31.12.2023) und fordert den Firmenwagen zurück, der auch z ...

  • 2 Antworten | letzte am 19.8.2023 von blaubär+

    Hallo zusammen, ich habe einen Aufhebungsvertrag zum 31.8. mit meinem Arbeitgeber vereinbart und es war abgemacht, dass mir meine restlichen 9 Urlaubstage ausgezahlt werden. Nun bin ich seit 4 Tagen krank und bekam heute ein Einschreiben vom Chef, in dem steht, dass aufgrund meiner Abwesenheit ...

  • hot 71 Antworten | letzte am 9.8.2023 von Harry van Sell

    Ich habe einige Fragen: 1.) Arbeitgeberin A ruft Azubi B (ü18) an und sagt ihm das gegen ihn Vorwürfe des Arbeitszeitbetrugs da sind und das er zum 15. gekündigt wird oder das er einen Aufhebungsvertrag unterschreiben kann. Ist es noch eine fristlose Kündigung durch diese Vorankündigung? 2.) Ist ...

  • 8 Antworten | letzte am 8.8.2023 von Harry van Sell

    Hallo, angenommen ein Arbeitgeber kündigt einen Arbeitnehmer und stellt ihn für die restliche Zeit frei. Darf der AG dann in der Kündigung bereits die Freistellung 20 Tage vor dem Beendigungszeitraum beenden und für die restliche Zeit die 20 verbliebenen Urlaubstage zwangsweise anordnen? Best ...

  • Freistellung ohne Kündigung

    von Stella12123 | am 25.7.2023

    3 Antworten | letzte am 26.7.2023 von blaubär+

    Ich möchte Ihnen was fragen. Ich hatte fast 7 Monate immer noch freigestellt. Meine Arbeitsverhältnis wird bis nächste Jahre Sommer beenden. Der Arbeitgeber will mich loswerden. Trotzdem lehne ich zweimal den Aufhebungsvertrag ab. Der Arbeitgeber möchte mir die Kündigung. Ich habe bis jetzt immer ...

  • 7 Antworten | letzte am 22.7.2023 von Tgsche

    Hallo zusammen. Ich befinde mich aktuell in der Kündigungsschutzklage. Mein Arbeitgeber hat mich unwiderruflich freigestellt, es wurde in der Freistellung kein Enddatum sondern nur - bis zur rechtlichen Auflösung Ihres Arbeitsverhältnisses angegeben. Wenn ich die Kündigungsschutzklage gewinne ...

  • 4 Antworten | letzte am 17.7.2023 von webcasi

    Hallo, ich habe eine Kündigung bekommen . Dort steht: Desweiteren stelle ich Sie mit sofortiger Wirkung unter Fortzahlung Ihrer Vergütung, jedoch unter Anrechnung der noch zu beanspruchenden Urlaubstage sowie des Zeitguthabens frei. Mein Urlaubsanspruch beträgt noch 20 Tage und das Zeitguthaben ...

  • 7 Antworten | letzte am 13.7.2023 von blaubär+

    Hallo, Mein momentaner Arbeitgeber möchte mich los werden, hat er mir im April mitgeteilt. Seit dem war ich auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber und wurde anfang juli fündig. Der neue Arbeitsvertrag beginnt zum 1.9 Heute wurde ich von meinem momentanen Arbeitgeber in meinem Krankensche ...

  • hot 10 Antworten | letzte am 10.7.2023 von Kalanndok

    Hallo in die Runde, ich benötige leider kurzfristige Unterstützung. mein jetziger Arbeitsvertrag geht bis 15.08. der neue Arbeitgeber möchte mich zum 01.08. einstellen und bis bis 15.08. freistellen. Beide Arbeitgeber haben Ihren sitz in Deutschland. Es handelt sich um den Hauptjob (Vollze ...

  • hot 21 Antworten | letzte am 4.7.2023 von RrKOrtmann

    Hallo Zusammen, och habe eine Frage die mich aktuell sehr beschäftigt. Im Team des ganztages an einer weiterführenden Schule ( nicht Tarifgebunden) besteht aktuell folgende Situation. Der Arbeitgeber berechnet pro Schuljahr die Arbeitstage folgendermaßen : 365 Tage abzüglich Samstag und Sonntag, a ...

  • hot 13 Antworten | letzte am 2.7.2023 von wirdwerden

    Hallo zusammen, versuche erstmal die Situation so detailliert zusammenzufassen wie möglich. Ich arbeite im IT-Bereich und wir wurden vor ca. 2,5 Wochen darüber informiert, dass unser Investor einer neuen Finanzierungsrunde nur unter der Voraussetzung zugestimmt hat, dass die Personalkosten vorher ...

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