28 Ergebnisse für „sonderurlaub umzug“

Gibt es sonderurlaub bei umzug ? ... Ist der Umzug vom AG veranlasst oder eine reine private Sache?

Ich nehme an, sie hatte irgendwo gehört, dass es Sonderurlaub für Eheschließung und Umzug gibt und will das nun durchsetzen. ... Recht auf Sonderurlaub bei Umzug gibt es nur wenn dieser betrieblich veranlasst wurde. ... Es sollte für das ganze Unternehmen die gleiche Regelung gelten (Sonderurlaub für Hochzeit ja/nein/wie viel, Sonderurlaub für Umzug ja/nein,...).

Am 10.4.2005 von blue roses Der Sonderurlaub wird doch nur gewährt, damit man an der Beerdigung teilnehmen kann... ----------------- "Wer Tippfehler findet darf sie behalten!" Am 10.4.2005 von chocho1190 hallo ich habe urlaub gehabt und als ich wieder angefangen habe hat mein ag einen tag von meinem urlaub als sonderurlaub eingetragen , aber es war nicht der tag der beerdigung , wenn die beerdigung am samstag ist , bekommt man doch trotzdem sonderurlaub , wenn ich umziehe passiert das doch auch meistens am wochenende und man bekommt auch einen tag sonderurlaub . auch wenn ich nicht an der beerdigung teilnehme bekomme ich als verwandter ersten grades einen tag sonderurlaub , also sehe ich es etwas anders , aber lasse mich gerne belehren . gruss gerdchen Am 11.4.2005 von Pumalein Man bekommt nicht für den Umzug Sonderurlaub, sondern für die ganze Ummelderei, denn die findet nicht am WE statt. Und man bekommt den Sonderurlaub, damit man zur Beerdigung gehen kann... meine Güte, sie war doch schon 2 Wochen deswegen krank geschrieben, will sie jtzt wirklich noch nen Tag Sonderuralub raushauen ???

Wieviel gesetzlicher Sonderurlaub steht mir von meiner Arbeit aus zu? ... Antwort: Ihnen steht KEIN gesetzlicher Sonderurlaub zu. ... Antwort: Ihnen steht KEIN gesetzlicher Sonderurlaub zu." 1.

MfG Am 16.5.2006 von Pumalein ... also ein entlassener Kollege reklamierte gerade bei der Personalabteilung, daß 2 seiner letztjährigen Urlaubstage Sonderurlaub wegen Heirat waren und ich frage mich, ob das so rechtens ist, bis jetzt hat kein Kollege Sonderurlaub wegen irgendwas bekommen. ... - Keine 'betriebliche Übung' (= Firma hat schon seit Jahren für solche Fälle freiwillig x Tage Sonderurlaub gewährt) ------------- Wenn man diese Fragen alle mit 'Trifft zu.' beantworten kann, dann gibbet auch keinen Sonderurlaub. -- Editiert von venotis am 16.05.2006 13:38:23 Am 16.5.2006 von altona01 Da gibt es noch den §616 BGB. ... Das nennt sich zwar nicht Sonderurlaub, ist aber bezahltes Frei.

. ;-) Wird im Arbeitsgesetz eigentlich noch was von Sonderurlaub erwähnt? ... Mich interssieren Sonderurlaub bei - Tod der Eltern, Ehefrau, Kinder - Heirat - dienstlicher Umzug Gibt es hier noch Urlaub auf Kosten der Arbeitgeber? ... DANKE LG Flowie Am 23.1.2007 von blaubär49 ... die von dir benannten situationen haben nichts mit 'sonderurlaub' zu tun, sondern mit arbeitsbefreiung gleich freistellung unter fortzahlung der bezüge nach § 616 bgb. dabei handelt es sich um ein für alles gültiges gesetz - unabhängig von tarifverträgen. tv's regeln nur konkret, was im gesetz allgemein formuliert ist, doch ist es jedem AN möglich, vom AG freistellung bei solchen anlässen zu verlangen. sonderurlaub ist ganz etwas anderes und tatsächlich in das ermessen des AG gestellt. er wird - ggf. - gewährt für vorhaben, für die der normale urlaub nicht ausreicht. in der regel hat der AG ein interesse daran, dass diese/r wieder zurück kommt, und möglicherweise liegt dieses vorhaben des AN auch im interesse des AG.

Hallo, steht einem werdenden Vater (verheiratet) Sonderurlaub zur Geburt des eigenen Kindes zu (nicht öffntl. ... JJAA, bei der Geburt des leiblichen Kindes stehen dem Arbeitnehmer mindesten 1 Tag Sonderurlaub zu. ... Am 16.3.2006 von altona01 http://www.frankfurt-main.ihk.de/recht/themen/arbeitsrecht/urlaubsrecht/index.html Sonderurlaub In den meisten Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen aber auch in einigen Einzelarbeitsverträgen sind für bestimmte persönliche Angelegenheiten des Arbeitnehmers wie Hochzeit, Geburt, Todesfälle, Umzug etc. bezahlte Freistellungen konkretisiert.

Hallo zusammen, Wir ziehen zum 01.05. um, dafür habe ich am 29.04. einen Tag Sonderurlaub genommen, den mein Ag gewährt. ... Der Umzug wird dementsprechend aufs Wochenende bzw. nächste Woche verschoben. Kann ich den Tag Sonderurlaub nun am Montag nehmen?

Hallo zusammen, weiss jemand, ob es - ausser bei den Beamten - einen Anspruch oder ein Recht auf bezahlten Sonderurlaub beim Umzug gibt ? ... Normalerweise ist es so, dass für einen Umzug von mehr als 50 km 2 Tage Sonderurlaub gewährt werden, unter 50 km 1 Tag. ... Auf jeden Fall kannst du den Umzug aber steuerlich absetzen. lg Julchen ----------------- "... und Erstens komt es anders als man(n) Zweitens Drittens denkt " Am 29.11.2004 von Hella Hallo, Sonderurlaub ist nur im Tarifvertrag geregelt, und da gibt es Unterschiede.

Oder gibt es Sonderurlaub oder so etwas? ... Nun ist natürlich eine Geburt, ein Umzug, ein Todesfall oder auch eine Hochzeit kein Ereignis, welches Sie berechtigt, 2 Wochen zu fehlen. ... 1. kein sonderurlaub 2. krankenschein nein 3. urlaub ja ----------------- " "

Am 2.9.2008 von blaubär49 .. im öd gibt es für umzüge, wenn sie dienstlich oder betrieblich bedingt sind, 1 tag arbeitsbefreiung > § 29 (1) c) tvöd. klartext: umzug näher/günster zum dienstort -- Editiert von blaubär49 am 02.09.2008 09:20:59 Am 2.9.2008 von Andreas.Hauser Die Betonung liegt auf DIENSTLICH.

Ich habe bisher immer angenommen dass man bei einem Umzug zwei Tage Sonderurlaub bekommt, doch mein Arbeitgeber sieht das leider ganz anders. ... Oft ist es so geregelt, daß nur bei einem *betriebsbedingtem* ( d.h. von der Betriebsführung angeordneten ) Umzug Sonderurlaub bewilligt wird.

Grüße Jabber ----------------- "" Am 15.11.2012 von xxsirodxx Meines Wissens nach gibt es hier nur einen Tag Sonderurlaub. ... Darunter fällt zum Beispiel: Ein Umzug des Arbeitnehmers, Heirat, die Beerdigung eines nahen Angehörigen, der Gang zu einer Behörde, die Aussage vor Gericht als Zeuge oder auch die Betreuung eines im Haushalt des Arbeitnehmers lebenden kranken Kindes unter 8 Jahren,.... ... Wie viele Tage Sonderurlaub sollte der Arbeitgeber dann gewähren?

Beim letzten Umzug beim vorherigen AG war ich in der Probezeit und daher schon kein Anspruch... ... Wenn du vor 3 Wochen gekündigt hast, war dein Umzug VOR deiner Kündigung. ... Wenn du vor 3 Wochen gekündigt hast, war dein Umzug VOR deiner Kündigung.

Hallo, mein Mann hat gestern für den 17. und 18. diesen Monat Urlaub für unseren Umzug beantragt. Sein Chef will ihm jedoch den Urlaub (kein Sonderurlaub) nicht genehmigen, da momentan nicht genügend Personal da ist. (Catering-Firma in BW mit 20 MA) Mein Mann hatte seinem Chef bereits vor 3 Monaten informiert, das der Umzug bevorsteht, dass er jedoch noch keinen genauen Termin nennen kann, da es sich um einen Neubau handelt und er meinte, ja dann solle er eben kurzfristig Bescheid sagen.

Habe da mal eine Frage zum Sonderurlaub bei Geburt eines Kindes... ... Auf Nachfragen bei seinem Chef, bekommt er keinen Sonderurlaub, sondern den Urlaub welchen er dann nimmt, wird vom Jahresurlaub abgezogen... ... Du sprichst von 'Sonderurlaub', das ist unbezahlter Urlaub über das sonst zustehende Maß hinaus.

--- editiert vom Admin

Am 14.4.2005 von Engelchen* Wieso eigentlich 2 Tage Sonderurlaub? ... Bei uns gibt es nur 1 Tag Sonderurlaub... ... Betriebsvereinbarungen oder Tarifverträge, dass Arbeitnehmern für die eigene Hochzeit, den Umzug, bei der Geburt ihrer Kinder oder bei Todesfällen von nahen Angehörigen Sonderurlaub zusteht.

Hallo, steht mir als 400 € Kraft ein Urlaubstag fuer meinen Umzug zu?... Am 28.11.2006 von Ticki wenn es nicht geregelt ist dann gibt es für einen umzug keinen sonderurlaub mehr diese zeiten sind längst vorbei :-) Am 28.11.2006 von Mr.Cool Sondertage (Umzug) sind im Manteltarifvertrag oder Betriebsvereinbarungen geregelt. ... Falls trifvertraglich geregelt besteht zwar im Prinzip Anspruch, man sollte es aber als 3-tägigen Umzug darstellen, da es sonst heißt "warum ausgerechnet an dem Tag?"

Hallo, ich bin als Arzthelferin beschäftigt mit einem Tarifurlaub von 30 Tagen, mein Chef gibt uns aber 5 Tage Sonderurlaub, angeblich für Fortbildung usw. Für meinen Umzug oder sonst. habe ich keinen zusätzlichen Urlaub bekommen.