Zulagen bei Ferienarbeitern

3. September 2003 Thema abonnieren
 Von 
DrJones
Status:
Frischling
(3 Beiträge, 0x hilfreich)
Zulagen bei Ferienarbeitern

Guten Tag,
ich habe folgendes Problem. Ich bin zuzeit als Ferienarbeiter
in einer Filztuchfabrik angestellt.So weit so gut.
Nun musste ich heute zusammen mit einem Kollegen
einen Müllcontainer reinigen, da dieser kaputt war und
zur Reparatur vom Müll befreit werden musste.
Dies Müllcontainer ist nur ein Gerät von etwa 3 Meter Breite,
3 Meter Höhe und etwa 8 Meter länge. Das erste drittel ist oben
offen um dort den Müll reinzuwerfen. Der Müll wird mittels Hydraulikpresse nach hinten geschoben. Die Hydraulik
war also kaputt. Wie auch immer, es war erforderlich das wir dort reinseteigen und die Hydraulik von Müllsäcken befreiten.
Ich muss glaub nicht erklären wie dreckig es war. Vergammelte
feuchte Mülltüten. Ein Rattennest, Maden, Essensreste, Satub etc etc.
Wir hatten Schutzanzüge (Zum einmaligen Gebrauch, eigentlich
eher für maler Gedacht und Handschuhe, aber kein Atemschutz.

Meine Frage ist nun ob wir dafür eine schmutzzulage durchboxen
können,da die normalen Arbeiten eigentlich keine verschmutzung
verursachen oder eine Krankheitsgefährdung durch Staub
oder ähnliches verursachen.
Ich hätte die Arbeit als Ferienjobber wohl ablehnen können,
wie auch immer. Allerdings hat sich im Betrieb niemand
um diese Aufgabe geschlagen so das es an uns hängenblieb.
P.S. Der Herr vom Betriebsrat dem ich den Fall vorgetragen habe, war wohl
etwas überfordert und wusste keinen Rat, oder wollte uns nur abwimmeln.
P.P.S ich und mein kollege sind 20 Jahre alt.
Danke schonmal für eure Hilfe

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4 Antworten
Sortierung:
#1
 Von 
MCNeubert
Status:
Lehrling
(1337 Beiträge, 258x hilfreich)

Mit 20 Jahren kann man sich doch mal etwas schmutzig machen, oder?

Ihr hättet die Arbeit vieleicht ablehnen können - als Ferienarbeiter hätte Euch ja auch nicht viel passieren können - aber solche Drecksarbeit wird nunmal immer auf die Aushilfen oder Azubis abgeschoben - ist doch auch o.k.

Ein wirklicher Ablehnungsgrund wäre es wohl gewesen, wenn die Arbeit gegen den Arbeitsschutz verstoßen hätte oder eine Gefahr der akuten Gesundheitsgefährdung bestanden hätte. Glaube ich aber kaum, auch wenn Maden und Ratten sicher nicht ungefährlich sind.

Also ich glaube, außer einen größeren Anerkennung vom Chef ist da sicher nichts drin - schon gar nicht auf gesetzlichem Weg - höchstens durch Nachverhandeln: "Wir hatten so einen Drecksjob, da können Sie doch nochmal nen 10er drauflegen"

Viel ERfolg
MCNeubert

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#2
 Von 
DrJones
Status:
Frischling
(3 Beiträge, 0x hilfreich)

Naja so ne kleine Pauschale wär schon ok.
20 Euro und die Sache wär ok.
Aber spiel das mal net runter.
Ich hab keine Ahnung was da alles im Container landet.
Rattenkot kann Asthma auslösen.
Wer weiß waß das für Staub war von dem
wir umwölkt waren.Asbest.
Naja. Ich kuck wohl zuveil TV.

Klar müssen hätte ich es wohl nicht wenn ich drauf bestanden hätte.
Aber dann kann ich 80% der Aufgaben die ich
sonst so da mach auch verweigern.
(Kranfahren, Stapler, Sägen etc...)
naja mal schauen. Also jeder normale
Arbeiter hat eigentlich Anspruch auf ne
Schmutzzulage wenn es ausreichend Grund dafür
gibt.Warum also nicht bei uns.

0x Hilfreiche Antwort

#3
 Von 
MCNeubert
Status:
Lehrling
(1337 Beiträge, 258x hilfreich)

Hallo DrJones,

ich glaub Dir ja, dass es ein ekeliger Job war. Aber weil Du auch die anderen Sachen aufführst, die Du eigentlich nicht hättest machen müssen - siehs doch einfach positiv: auch wenns vielleicht nicht ganz korrekt war - Du kannst jedenfalls später mal immer behaupten, dass Du Kran und Stapler fahren kannst - könnte mal ein Vorteil sein - und außerdem zeugt es von viel Vertrauen Deines Arbeitgebers/Vorgesetzen in Dich - wenn Dir nämlich was passieren würde, dann wär der Arbeitgeber mal richtig dran.

Also sehe es als gute Erfahrung und coolen Job!

Gruß
MCNeubert

-----------------
"michael@neubert.com
www.MCNeubert.de"

0x Hilfreiche Antwort

#4
 Von 
DrJones
Status:
Frischling
(3 Beiträge, 0x hilfreich)

Naja, die Sache hat sich erledigt.
Kein Geld, kein Nichts, nicht mal ein
danke. das nicht viel dabei rausspringt
war mir eigentlich schon im vorneherein klar.
Aber wir wurden naja, recht undankbar
abgebügelt. Nicht mal persönlich. Leiglich
ne E-Mail an den Betriebsrat den dieser
uns dann vorlas. So von wegen da könnte
ja jeder kommen und was extra verlangen...
Naja jetzt ist es mir egal. Ich lach beinahe drüber.
Gestern hats mich halt schon aufgeregt
hüfthoch im Müll zu stehen. Die
Drecksarbeit bleibt eben bei den Ferienjobbern hängen.

Aber danke für die positiven Aspekte, so hab
ichs nämlich noch nicht gesehen.
Gruß von hier a MCNeubert

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