Schulung Vergütung

Die Zeit der Schulung gilt als Arbeitszeit und die damit verbundenen Kosten muss der AG auch tragen.

Was heißt in einer anderen Stadt? Um wieviele Km zur üblichen Arbeitsstrecke unterscheidet sich der Weg und um wieviele Schulungstage handelt es sich?

Mit dem Anfahrtsweg Köln-Düsseldorf bin ich überfragt, aber hier wird sich bestimmt noch jemand melden.

Verlangt der AG denn die Übernahme der Reisekosten durch die AN??

Das ist schlicht und einfach eine Dienstfahrt bzw. -reise.
Selbstverständlich hat der Betrieb für angeordnete Schulungen die Kosten zu tragen.

Zitat (von Ally McBeal):

Sofern eine Bezahlung anfallender Reisekosten nicht vertraglich oder tariflich geregelt ist, muss der AG diese Kosten nicht übernehmen. Der AN kann die angefallenen Reisekosten in der Einkommensteuer geltend machen.
Die Schulung selber und die Zeit, die der AN dort "lernt" sind natürlich zu bezahltende Arbeitszeiten. Bei der Hin- und Rückfahrt bin ich mir nicht sicher, ob diese Arbeitszeiten sind. Das kann sicherlich jemand anderes beantworten.
Ally

Vieleicht irren sich meine Kollegen und die Dozenten ja, aber mir wurde gesagt, dass Fahrkosten nicht vom AG übernommen werden müssen, sofern das nicht vereinbart ist. Mein letzer Lehrgang zum Thema Reisekosten ist allerdings schon eine Weile her (Anfang 2014).

Ich arbeite in einem Steuerbüro und die MA meiner Mandanten müssen aus beruflichen Gründen viel Reisen (weltweit). Wenn ein Steuerbüro diese Info raus gibt, sollte sie doch stimmen.

Zudem kann mein AG mich nicht auf Reisen schicken, da mein AV ganz klar meinen Arbeitsort regelt. Ich kann also die Übernahme von Reisekosten zur Bedingung einer Geschäftsreise nach Australien machen

Ally

P.S. meine Suche nach einer Kostenübernahme-Pflicht durch den AG war tatsächlich erfolglos. Sollte der AG tatsächlich verpflichtet sein (also außerhalb vertraglicher Regelungen), bitte ich um Verlinkung entsprechender Nachweise

-- Editiert von Ally McBeal am 01.09.2015 08:24

Die Erstattungspflicht für Reisekosten bei angeordnete Dienstreisen folgt aus § 670 BGB und es handelt sich um Auslagen-/Aufwendungsersatz. Diese Vorschrift ist allerdings abdingbar.

Nach § 670 BGB sind aber nur die tatsächlich entstandenen Aufwendungen zu ersetzen. Bei der Benutzung öffentlicher Verkehrsmittel also der Preis der Fahrkarte, wenn sie extra gekauft werden musste und bei Kfz-Nutzung nur die tatsächlich mit der Fahrt im Zusammenhang stehende Kosten, im Wesentlichen also für den Kraftstoffverbrauch, die der AN bei Streit im Prozess dann auch noch nachweisen müsste.