Wieviele Stunden kann man bei einem Minijob aufschreiben pro Krankschreibungstag.
Bei Urlaubstagen sollen wir immer sechs Stunden pro Tag aufschreiben - pauschal.
Im Arbeitsvertrag
sind beide Sachen in Tagen aufgeführt.
Danke für Antworten!
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Minijob (400 €): Krankschreibungszeiten aufschr.
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
die gutschrift bei erkrankung wie bei urlaub hängt davon ab, wie die AZ auf die wochentage verteilt ist.
wenn die AZ an fünf tagen je zwei stunden wäre, dann sind es pro tag eben 2h; wenn es an zwei tagen je fünf h AZ sind, dann eben dies und nur für die tage, an denen betriebsüblich zu arbeiten ist. durchschnittswerte helfen da nicht weiter, vor allem nicht bei kurzfristigen erkrankungen: das führt womöglich zu minus- oder plusstunden - beides ist nicht in ordnung.
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@ Nichtnutzbär & blaubär+: DANKE für Ihre schnellen Antworten!
Ich soll die Spalte (Stundenzettel) für die genaue Zeiten frei lassen, würde AG dann schon ein tragen.
Läd irgent wie zum Betrug ein?? Ist jedenfalls mein GEFÜHLT!?
.. wenn du dem AG nicht traust, dann kannst du die stunden eintragen, die du nach plan oder betriegsüblich hättest arbeiten sollen.
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