Hallo, ich bin neu hier und hoffe das ihr mir helfen könnt?!
Ich habe da mal so ein paar Fragen...
1. Darf ich mein Arbeitsverhältnis kündigen wenn ich krank geschrieben bin ?
2. Mir stehen 20 Werktage im Jahr Urlaub zu, wieviele bekomme ich denn noch für dieses Jahr, wenn mein Arbeitsverhältnis am 15.09.08 endet?
3. Kann mein Arbeitgeber darauf bestehen das ich bis zum Schluß bei Ihm arbeite und er meinen Urlaub ausbezahlt ?
Für eine schnelle und ehrliche Antwort wäre ich sehr dankbar !
MFG
Darf ich mein Arbeitsverhältnis kündigen wenn ich krank geschrieben bin?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
1. Ja.
2. Rechne selbst: (20 Tage : 12 Monate) x 8,5 = ?
3. Ja.
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hallo call center agent,
du darfst dein arbeitsverhältnis jederzeit unter einhaltung der kündigungsfrist (gesetzliche bze siehe arbeitsverttag) kündigen, egal ob du krank bist oder nicht.
dein arbeitgeber kann verlangen, dass du bis zum ende arbeiten kommst. dafür werden dir die urlaubstage ausgezahlt.
zu den urlaubstagen...hmmm, ich denke 14 tage (gerechnet 20/12*8,5)
grüße
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Hallo,
quote:<hr size=1 noshade>Mir stehen 20 Werktage im Jahr Urlaub zu <hr size=1 noshade>
An wie vielen Tagen pro Woche arbeitest du? Dir steht - bei Ausscheiden in der 2. Jahreshälte - der volle Jahresurlaub zu. (Ergibt sich aus den §§ 3 u. 4 Bundesurlaubsgesetz)
MfG
Hallo,
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