Hallo habe mal nee frage habe ein Arbeitsvertrag über 35 stunden die Woche soll also 140 stunden im Monat Arbeiten ich arbeite 7 Stunden am Tag ! Also muss ich ja nur 20 Arbeitstage arbeiten , Im Mai hatte ich auf mein Arbeitszeitkonto stehen das ich 145 stunden gearbeitet habe und eine soll-Arbeitszeit von 140stunden habe die Differenz von 5 stunden soll ich in Monat Juni rüber nehmen also guthaben von 5 stunden.
Im Juni dann habe ich dann 20 Tage gearbeitet und hatte noch 2 bezahlte Urlaubstage das bedeutet ja das ich 14 stunden zu viel gearbeitet habe und somit 19 überstunden habe inklusive der 5 stunden vom Vormonat mit denn anderen überstunden wo ich einige tage länger arbeiten musste habe ich im Juni 163 stunden gehabt .Jetzt steht da auf dem Arbeitszeit Konto unten Ist-Arbeitszeit 163 und darunter Soll-Arbeitszeit 147 Stunden wie geht das habe ja nur eine 35 stunden Woche und es war immer nur soll Arbeitszeit von 140 bisher auf dem Konto unten zu sehen ?? Lg
ArbeitszeitKonto Soll zeit
5. Juli 2018
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Frage vom 5. Juli 2018 | 06:14
Von
Status: Frischling (1 Beiträge, 0x hilfreich)
ArbeitszeitKonto Soll zeit
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#1
Antwort vom 5. Juli 2018 | 07:19
Von
Status: Student (2181 Beiträge, 1248x hilfreich)
In meinem Kalender hat der Juni 2018 21 Arbeitstage, 21x7 h macht 147. Passt also.
#2
Antwort vom 5. Juli 2018 | 07:22
Von
Status: Weiser (17350 Beiträge, 6462x hilfreich)
Du rechnest offenbar, als seien 4 Wochen = 1 Monat. Was aber nicht stimmt: 52 Wochen / 12 Monate = 4,33333.
Noch unsicher oder nicht ganz Ihr Thema?
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#3
Antwort vom 5. Juli 2018 | 07:37
Von
Status: Schüler (262 Beiträge, 87x hilfreich)
Wenn man nur die Arbeitstage zählt, ist es korrekt. Gab es die Feiertage dann extra bezahlt?
Und jetzt?
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