Hallo @ all,
meine Frage bezieht sich auf ein Arbeitsverhältnis im Angestelltenbereich
Also würde jemand einen Arbeitsvertrag unterzeichnen in dem nur die Wöchentliche Arbeitszeit geregelt ist, die Zahlung der Vergütung auf ein Festgehalt angelegt ist wieviel unentgeltliche Überstunden wären hier rechtlich gesehen ein muss
gibt es hierfür überhaupt eine übergreifente rechtliche Regelung, wenn ja wo findet man die
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"THX"
Arbeitszeit / Überstunden - Tarifvertrag
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Vom Gesetz her ist gar keine Überstunde ein Muß. Überstunden müßten vertraglich geregelt werden oder es steht dazu etwas im Tarifvertrag, soweit einer Anwendung findet.
hm es würde sich hier um eine Firma handeln mit weniger als 6Mitarbeitern und ich glaube nicht das hier ein Tarifvertrag anwendung findet oder gibt es in der IT Branche einen allgemeinverbindlichen?
wonaders habe ich gelesen das durchaus 10Überstunden im Gehalt abgegolten wären...aber eben auch keinen hinweis auf ein Gesetz
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"THX"
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'Wenn ein Tarifvertrag Anwendung finden würde, gäbe es üblicherweise einen Verweis darauf im Vertrag.
Wenn Überstunden mit dem Grundgehalt abgegolten werden sollen, muß das im Vertrag stehen!
Mehr dazu:
http://anwalt-im-netz.de/arbeitsrecht/ueberstunden.html
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