Erste Hilfe in Rechtsfragen seit 2000.
491.282
Registrierte
Nutzer

Übertarifliche Zahlung, Behandlung Teilzeitkräfte

3.1.2008 Thema abonnieren Zum Thema: Zahlung
 Von 
derkleineprinz
Status:
Schüler
(280 Beiträge, 40x hilfreich)
Übertarifliche Zahlung, Behandlung Teilzeitkräfte

Ein Arbeitgeber möchte ein paar Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für ihren überdurchschnittlichen Einsatz eine Prämie zukommen lassen. In diesem Kreise befinden sich auch zwei Teilzeitkräfte. Nun die Frage: Ist davon auszugehen, dass eine anteilige Kürzung entsprechend der Teilzeitquote vorgenommen werden sollte / muss?

Verstoß melden

Wir
empfehlen

Frag-einen-Anwalt Flatrate

Sie müssen sich neben Ihrer Arbeit auch noch um rechtliche Fragen und Belange kümmern? Das raubt Zeit und Nerven. Für Sie haben wir die Flatrate für Rechtsberatung entwickelt.

Mehr Informationen

Nicht genau ihre Frage? Wir haben 26 weitere Fragen zum Thema
Zahlung


1 Antwort
Sortierung:
#1
 Von 
blaubär49
Status:
Schlichter
(7434 Beiträge, 1715x hilfreich)

... ein 'muss' sehe ich da nicht, wohl aber eine gängig praxis. es scheint ja, dass du diese leute wohl auszeichnen, nicht aber individuell bedenken möchtest (also in dieser gruppe keine unterscheidungen triffst).

0x Hilfreiche Antwort Verstoß melden

Jetzt Anwalt dazuholen.

Für 60€ beurteilt einer unserer Partneranwälte diese Sache.

Jannis Geike Denise Gutzeit Nicolas Reiser Felix Hoffmeyer
  • Antwort vom Anwalt
  • Innerhalb 24 Stunden
  • Nicht zufrieden? Geld zurück!
  • Top Bewertungen
Ja, jetzt Anwalt dazuholen

Die wichtigsten Probleme im Arbeitsrecht
Die Antworten findet ihr hier:


Die wichtigsten Probleme im Arbeitsrecht

Abmahnung, Kündigung, Urlaub, Datenschutz und mehr - die häufigsten Probleme zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber / Mit dem Arbeitsrecht kommt man oft schon während der Schul- oder Studienzeit beim Jobben in Berührung. Als Berufstätiger sind Kenntnisse der wesentlichen arbeitsrechtlichen Regelungen in jedem Fall notwendig.. mehr