Hallo !
Ich war im Januar 9 Tage krank geschrieben. Laut meiner Rechnung habe ich für diese Zeit keinen Lohn bezahlt bekommen. Darf das mein AG ?
Krankheit-Lohnabzug ?
7. Februar 2002
Thema abonnieren
Frage vom 7. Februar 2002 | 21:09
Von
Status: Frischling (4 Beiträge, 0x hilfreich)
Krankheit-Lohnabzug ?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Ein erfahrener Anwalt im Arbeitsrecht gibt Ihnen eine vertrauliche kostenlose Einschätzung!
Ein erfahrener Anwalt im Arbeitsrecht gibt Ihnen eine vertrauliche kostenlose Einschätzung!
#1
Antwort vom 7. Februar 2002 | 22:29
Von
Status: Lehrling (1337 Beiträge, 258x hilfreich)
Hallo Diana,
natürlich darf Dein Arbeitgeber den Lohn nicht kürzen - er ist nach dem Entgeltfortzahlungsgesetz verpflichtet den Lohn (seitdem Rot/Grün vorübergehend an der Macht ist sogar zu 100%) bei Krankheit voll weiter zu zahlen.
Ausnahme: Wenn Du die Krankheit verschuldet hast - dann müßtest Du aber schon betrunken gegen einen Baum gefahren sein etc.!
Also den Arbeitgeber bitte höflichst um Nachzahlung bitten.
Und jetzt?
Für jeden die richtige Beratung, immer gleich gut.
Schon
267.714
Beratungen
Anwalt online fragen
Ab
30
€
Rechtssichere Antwort in durchschnittlich 2 Stunden
- Keine Terminabsprache
- Antwort vom Anwalt
- Rückfragen möglich
- Serviceorientierter Support
Anwalt vor Ort
Persönlichen Anwalt kontaktieren. In der Nähe oder bundesweit.
- Kompetenz und serviceoriente Anwaltsuche
- mit Empfehlung
- Direkt beauftragen oder unverbindlich anfragen
Alle Preise inkl. MwSt. zzgl. 5€ Einstellgebühr pro Frage.
Jetzt Anwalt dazuholen.
Für 60€ beurteilt einer unserer Partneranwälte diese Sache.
- Antwort vom Anwalt
- Innerhalb 24 Stunden
- Nicht zufrieden? Geld zurück!
- Top Bewertungen
Ähnliche Themen
-
3 Antworten
-
1 Antworten
-
6 Antworten
-
2 Antworten
-
9 Antworten
-
1 Antworten
Top Arbeitsrecht Themen
-
11 Antworten