ist ein gesellschaftervertrag sinnvoll

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>ist ein gesellschaftervertrag sinnvoll

Es kommt auf noch mehr Einzelheiten an!

Mit freundlichen Grüßen

D.P.M. Sevriens

"Ja, treuer Freund, du hast sehr recht,
die Welt ist ganz erbärmlich schlecht,
ein jeder Mensch ein Bösewicht -
nur du und ich natürlich nicht."

von RA DPMS am 17.10.2003 09:43

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>ist ein gesellschaftervertrag sinnvoll

Auf jeden Fall ist ein Gesellschaftervertrag sinnvoll!!! Ich will ja nicht den Teufel an die Wand malen, aber stellt euch doch mal vor, einer von euch hat einen Unfall, (z.B.) was passiert dann mit seinem Anteil der Firma, wird er gleichmäßig verteilt, oder ist die Firma dann nicht mehr existent, o.ä.? So etwas ist sehr wichtig, genau so wie die Gewinnverteilung. Ist sie abhängig von der Einlage oder bekommt jeder das selbe?! Wenn Ihr alle gleichberechtigte Geschäftsführer sein wollt, (denkt dran: viele Köche verderben den Brei) dann empfehle ich euch die Rechtsform GbR. Aber wie der da oben schon gesagt hat, fehlen noch ein paar details. Ansonsten geht doch mal zur IHK in eurer nähe, die machen Beratungsgespräche in solchen sachen.

von Byte am 21.10.2003 12:48

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>ist ein gesellschaftervertrag sinnvoll

Und es gibt noch so viele Details, in denen der Teufel stecken kann....

von RA DPMS am 22.10.2003 10:34

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>ist ein gesellschaftervertrag sinnvoll

... und es würde den rahmen sprengen, all diese schönen details aufzuzählen, an denen freundschaften zerbrechen, wenn sie nicht geklärt wurden.
aber wenn kein vertrag geschlossen wird, stört das den anwalt nicht. er verdient am streit der gesellschafter viel mehr und auch dauerhafter. und das schöne: nicht nur ein anwalt verdient am streit. ;-)
ureta

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von Rechtsanwalt Fachanwalt für Medizinrecht Luis Fernando Ureta am 22.10.2003 10:57

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>ist ein gesellschaftervertrag sinnvoll

Ich schließe mich an:
unbedingt die Details vertraglich regeln. Heute seid ihr Euch einig und seid idealistisch, was die Verteilung angeht. Aus Erfahrung weiss ich, dass irgendwann die Dinge sich verschieben, nicht alle gleich viel Anteil an der Arbeit leisten, es Probleme und Differenzen geben kann, vielleicht einer aussteigen will, oder muss. Was passiert dann? Was passiert mit dem Anteil, wenn einer Sterben sollte?
Aus Erfahrung sage ich: einen klaren, detailierten, rechtlich abgeklärten Gesellschaftervertrag schließen und ruhig schlafen können!

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"mein dank gilt den guten geistern, die jedes gute forum hat!"

von lupogene am 23.10.2003 20:13

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