161 Ergebnisse für „weihnachtsgeld urlaub“

Leserforumvon Hammerschmidt | Arbeitsrecht | 10 Antworten | 10.11.2005 12:15
In meinem Arbeitsvertrag gibt es keine Regelung zum Thema Weihnachtsgeld - ebenso keine Regelung zum Thema Urlaub. ... Habe ich trotzdem Anspruch auf Weihnachtsgeld und bezahlten Urlaub? ... Und wie sieht es mit Anspruch auf bezahlten Urlaub aus?
Leserforumvon Sandfloh | Arbeitsrecht | 2 Antworten | 23.12.2008 21:12
Habe ich Anspruch auf Urlaub in der Elternzeit? ... Habe ich Anspruch auf Weihnachtsgeld? ... Hätte ich - im Falle der Kündigung - gute Chancen mir mit einem Anwalt eine Abfindung und mein Weihnachtsgeld einzuklagen?
Leserforumvon **th.ov.*online** | Arbeitsrecht | 16 Antworten | 04.12.2006 03:15
Das gleiche gilt für das Urlaubsgeld und für den Urlaub. ... Bei den Fahrern steht drin Spesen Urlaub und Co laut Tarif... Aber Urlaub z.B. soll ja nun auf 28 Tage gekürzt werden... was in der Abrechnung zum Weihnachtsgeld steht ???
Leserforumvon so392177-61 | Arbeitsrecht | 1 Antwort | 09.01.2019 22:08
Details: -Tarifvertrag IGBCE Kunststoff Bayern -5 Jahre Betriebszugehörigkeit -70 Minusstunden = 957€ Brutto -5 Resturlaubstage -Weihnachtsgeld 50% am 15.12.2018 erhalten: 983€ Brutto Da ich anfänglich einen befristeten Arbeitsvertrag bekommen habe ist dieser ziemlich abgespeckt und weist in fast allen Punkten auf die „tariflichen Bestimmungen" hin. ... Muss ich das Weihnachtsgeld zurückzahlen sollte es zu einer Kündigung kommen? ... Kann es zum worst-case Szenario kommen: Weihnachtsgeld Rückzahlung+Minusstunden Verrechnung?
Leserforumvon Rov95 | Arbeitsrecht | 10 Antworten | 01.11.2007 21:15
Gibt es eigentlich einen bestimmten Zeitraum in dem das Weihnachtsgeld gezahlt werden muß? ... Urlaub wurde von 25 auf 24 Tage verkürzt. ... *Weihnachtsgeld* - kommt auf Vereinbarung drauf an.
Leserforumvon mclara | Arbeitsrecht | 2 Antworten | 26.04.2010 14:46
Ich habe noch 15 tage Urlaub, dann würde ich mit der Arbeit mitte November aufhören und am Anfang Dezember fliegen. Habe ich Anspruch auf mein Weihnachtsgeld? Bei uns wird das weihnachtsgeld am Ende November bezahlt.
Leserforumvon E-BA | Arbeitsrecht | 3 Antworten | 11.12.2005 19:48
In meinem Betrieb wird das tarifliche Weihnachtsgeld ausgezahlt (und keine evlt. freiwillig höhere Leistung). ... E-BA ----------------- " " Am 11.12.2005 von venotis E-BA, auch hier kommt es darauf an, was genau dazu geregelt ist (sowohl zum Urlaub als auch zum Weihnachtsgeld). ... Das ein Urlaub bei laufendem Arbeitsverhältnis ausgezahlt wird, wäre eher ungewöhnlich.
Leserforumvon M.J. | Arbeitsrecht | 2 Antworten | 18.03.2005 13:53
Sie hat in den Sommerferien immer 3 Wochen Urlaub gemacht. ... Weihnachtsgeld hat es vor 15 Jahren ca. 100 DM gegeben. ... Jetzt meine Frage: 1.Steht der Frau Urlaubs-/Weihnachtsgeld zu ?
Leserforumvon schneeroeschen | Arbeitsrecht | 8 Antworten | 24.11.2011 20:11
Bisher hatte ich immer noch Weihnachtsgeld erhalten, doch dieses Jahr nicht. ... Weihnachtsgeld habe ich aber auch nicht bekommen. ... Dauerhaft kranke Arbeitnehmer können mithin ihren nicht genommenen Urlaub nicht über mehrere Jahre "ansammeln".
Leserforumvon guest-12318.11.2020 22:01:40 | Arbeitsrecht | 3 Antworten | 14.01.2019 19:47
Mein Mann erhielt Weihnachtsgeld, muss er dieses an seinen Arbeitgeber zurückzahlen ?! ... Zum Weihnachtsgeld steht auch nichts im Vertrag und auch in keinem Tarifvertrag oder einer Betriebsvereinbarung? Am 14.1.2019 von blaubär+ zu 1 Natürlich hat es einen Vorrang, Überstunden in Freizeit auszugleichen und Urlaub tatsächlich zu nehmen - auf Auszahlung 'bestehen' geht gar nicht, diese Freiheit hat ein AN nicht.
Leserforumvon hasili04 | Arbeitsrecht | 7 Antworten | 30.11.2006 12:32
Und wie ist es mit Weihnachtsgeld?... Wir wissen ja nicht was bei dir zu Urlaub, Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld geregelt ist. ... Es besteht also Anspruch auf den vollen Urlaub.
Leserforumvon 6pm_96 | Arbeitsrecht | 7 Antworten | 04.03.2022 18:40
Das Einzige, was bezüglich Urlaub in meinem Vertrag steht ist, dass bei meiner Vergütung Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld anteilig enthalten sind, sodass keine Sonderzahlung mehr fällig wird. ... [editmessage]-- Editiert von AR377 am 04.03.2022 19:10[/editmessage] [editmessage]-- Editiert von AR377 am 04.03.2022 19:11[/editmessage] Am 4.3.2022 von blaubär+ [quote=6pm_96].... dass bei meiner Vergütung Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld anteilig enthalten sind, sodass keine Sonderzahlung mehr fällig wird[/quote] Urlaub steht jedem AN gesetzlich zu und der Anspruch auf Urlaub kann auch nicht vertraglich ausgeschlossen oder abgegolten (.. ... Anspruch auf Weihnachtsgeld gibt es nicht kraft eines Gesetzes - oft ist der Anspruch in Tarifverträgen verankert, was für dich aber nicht infrage kommt.
Leserforumvon Christine4 | Arbeitsrecht | 5 Antworten | 01.07.2020 17:04
Guten Tag, mein Arbeitgeber hat eingewilligt das Jährliche Weihnachtsgeld (13.Monatsgehalt) in Freizeit umzuwandeln. ... Gehalts lieber Freizeit haben und hast dir offenbar überlegt, dann einen ganzen Monat nicht arbeiten zu müssen - während dein AG daran denkt, dir extra Urlaub zu bewilligen in der Höhe des Urlaubsanspruchs für einen (1) Monat; eben 2,5 Tage (was wohl einem Jahresurlaub von 30 Tagen für eine Vollzeitkraft entspricht). ... Ich stelle mir vor, dass dein AG nicht bereit ist, dich einen ganzen Monat nicht zu sehen, während du mit 2,5 Tagen Extra-Urlaub ein schlechtes Geschäft machst.
Leserforumvon Lexanu123 | Arbeitsrecht | 3 Antworten | 24.11.2014 08:42
Ich erhalten weder Urlaubs- noch Weihnachtsgeld. ... (Wobei Urlaubsgeld zu unterscheiden ist vom Urlaubsentgelt, also Lohnfortzahlung im Urlaub.) ----------------- "" Am 24.11.2014 von :blaubär: Anmerkung: nach sechs Jahren könntest du ja ohne weiteres darüber verhandeln ----------------- ""
Leserforumvon foxbase1 | Arbeitsrecht | 5 Antworten | 14.06.2010 12:45
Euro) Das Problem um welches es geht ist die Entgeltfortzahlung bei Urlaub und das Nichtzahlen von Weihnachtsgeld. ... Ich möchte bei dem Unternehmen weiter angestellt bleiben, aber auf die Lohnfortzahlung im Urlaub und das Weihnachtsgeld kann und möchte ich nicht mehr verzichten. ... Um "bezahlten Urlaub" zu machen muss ich mich bisher krank melden, was ich ehrlich gesagt beschissen finde.
Leserforumvon Violetta555 | Arbeitsrecht | 18 Antworten | 25.07.2020 20:10
Das sind ja zwei paar Schuhe Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld und bezahlter Urlaub. ... Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sind andere Lohnbestandteile. ... Mit der Gesamtvergütung sind zugleich sämtliche etwaige Ansprüche auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld abgegolten.
Leserforumvon crazyszicke0110 | Arbeitsrecht | 7 Antworten | 25.05.2011 12:54
Mein Mann hat seid Gründonnerstag unbezahlten Urlaub, da ich auf Grund meiner Schwangerschaft bis zur Geburt (20.06.) nichts mehr machen darf. ... Da jetzt auch Urlaubsgeld Zeit ist und wir im Vertrag nicht finden konnten, stellt sich uns nun die Frage: steht meinem Mann trotz unbezahlten Urlaub, dass Urlaubsgeld zu? ... Es steht weder was von Urlaubsgeld noch Weihnachtsgeld drin.
Leserforumvon Tanja S. | Arbeitsrecht | 7 Antworten | 05.10.2002 13:56
Kündigungsschutz, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfalle, Urlaub und Weihnachtsgeld muss der Arbeitgeber gewähren. ... Urlaub und weiteres vorschreibt - leider kümmert das aber keinen Arbeitgeber! ... Urlaub und so weiter ....!
Leserforumvon chico01 | Arbeitsrecht | 5 Antworten | 29.11.2004 15:59
Ansonsten sind das glaube ich freiwillige Leistungen - ähnlich wie das Urlaubs- und Weihnachtsgeld. lg Julchen ----------------- "... und Erstens komt es anders als man(n) Zweitens Drittens denkt " Am 29.11.2004 von karamel Das ist m.W. eine freiwillige Leistung. ... Allerdings kann man bei uns bis zu 12 Gleittage (Überstundenabbau) pro Jahr zzgl. zum Urlaub nehmen, da war das für mich kein Problem.
Leserforumvon Nimmerland123 | Arbeitsrecht | 6 Antworten | 28.02.2019 20:23
So möchte er bezwecken, dass die EZ erst mit Beginn des neuen Mutterschutzes beendet wird und die Arbeitnehmerin durch den zusätzlichen Monat im wieder aktiven Vollzeitvertrag, den sie im Urlaub verbringt, nicht erneuter Anspruch auf Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld etc. entsteht. ... Der Arbeitgeber bietet an, den Urlaub direkt im Anschluss an die EZ zu nehmen. ... Sprich, der Urlaub wäre dann rein finanziell viel weniger wert.
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