303 Ergebnisse für „sperre abfindung“

Leserforumvon BieneMaja5000 | Arbeitsrecht | 2 Antworten | 28.01.2010 17:26
- Mein Arbeitgeber hat allen anderen eine Abfindung angeboten mit Abwicklungsvertrag,, kann ich den auch bekommen (Mir wurde nichts angeboten) - Wenn mein AG mir eine Abfindung anbieten würde, würde das was an der Sperre ändern? ... quote:Mein Arbeitgeber hat allen anderen eine Abfindung angeboten mit Abwicklungsvertrag,, kann ich den auch bekommen (Mir wurde nichts angeboten) Du kannst höchstens eine Abfindung erstreiten.Daher würde ich an deiner Stelle einen Anwalt nehmen und eine Kündigungsschutzklage einreichen.Grundsätzlich muss ein Arbeitgeber nur eine Abfindung zahlen wenn es richterlich verordenet ist! quote:Wenn mein AG mir eine Abfindung anbieten würde, würde das was an der Sperre ändern?
Leserforumvon claudsch | Arbeitsrecht | 2 Antworten | 14.03.2006 05:33
Wenn ich eine Abfindung bekomme, muss sie ja leider seit diesem Jahr voll versteuert werden. Ist es richtig, dass dann die übrige Abfindung, sollte ich mich arbeitslos melden müssen, vom Arbeitsamt komplett angerechnet wird bzw. dass ich eine Sperre kriege, da ich von meiner Abfindung leben kann? Das würde ich absolut nicht fair finden, ich bekomme diese Abfindung, weil ich 12 1/2 Jahre in meinem Betrieb tätig bin.
Leserforumvon luckyluck123 | Arbeitsrecht | 7 Antworten | 05.05.2011 08:16
Das hat den Vorteil, dass die Abfindung zu keiner Sperre des Alg führt. ----------------- "" Am 5.5.2011 von guest-12306.05.2011 11:25:43 Das wäre mir aber neu, das man dann keine ALG Sperre bekommt :-) Bisher war mir bekannt das man immer eine Sperre bekommt wenn man den Job auch hätte behalten können. Da man aber genau deswegen die Abfindung bekam gibts die Sperre. ... Uwe ----------------- "" Am 5.5.2011 von nero070 Guten Morgen, warum sollte denn eine Abfindung zur ALG Sperre führen?
Leserforumvon mr_timo | Arbeitsrecht | 1 Antwort | 02.01.2013 16:50
Hallo, wann ist eine AUFHEBUNGSVERTRAG (wobei einhalten der Kündigungsfristen .Betriebsschlissung Sozialplan..etc) + Abfindung 0,8 + 0,5 (verzicht auf Kündigungschutzklage), ohne Sperrzeit verbunden?
Abfindung Sperrzeiten 4,4 von 5 Sterne
Leserforumvon Arbeitserlaubnis | Arbeitsrecht | 4 Antworten | 28.05.2009 12:03
Jetzt ist die Frage: Der AG kann die ganze als Abfindung ausbezahlen, der ist aber auch bereit eine Abfindung mit Faktor 0,5 zu bezahlen und der Rest als Bonus oben auf Monatsgehalt drauf zu zahlen. Ich glaube wenn es mehr als Faktor 0,5 ist, kreige ich automatisch eine Sperre beim Arbeitsamt, kriegt man eine auch bei 0,5 oder wie sieht es hier aus? ... Am 28.5.2009 von Arbeitserlaubnis Sprich, wegen Kuendigungschutzklage die schon eingereicht ist, wenn der AN das Angebot nimmt, bekommt der AN auf jeden Fall eine Sperre?
Leserforumvon gunes_xxx | Arbeitsrecht | 6 Antworten | 25.05.2009 14:27
R. eine Abfindung? ... Nicht vergessen die Sperre des Arbeitsamt und die Chancen nochmal einen Job zu finden k. ----------------- "Da kostenloses Rechtsberatung verboten ist, muss mein Rat mit dummen unproduktiven Sprüchen erkauft " Am 25.5.2009 von hh Dass hier eine Sperre des Arbeitsamtes drohen könnte, kann ich nicht erkennen. Am 25.5.2009 von guest-12321.12.2010 11:06:01 "Dass hier eine Sperre des Arbeitsamtes drohen könnte, kann ich nicht erkennen."
Leserforumvon maestro1000 | Arbeitsrecht | 2 Antworten | 19.08.2012 22:25
Hallo, hier antwortet ein Anwalt einem Ratsuchenden, dass ein Aufhebungsvertrag besser sei als eine Eigenkündigung, da sonst eine ALG-Sperre drohen würde. http://www.frag-einen-anwalt.de/Eigenkuendigung-wegen-Burn-Out-unzumutbarem-Chef-__f194892.html (Antwort Punkt 5) Ich bin fassungslos. ... Gruß M. ----------------- "" Am 19.8.2012 von altona01 Mir fehlt in der Antwort der Hinweis darauf, dass bei Vereinbarung eines Aufhebungsvertrags einiges beachtet werden sollte, um keine Sperre zu kassieren. ... Wäre bei einer solchen Kündigung aber eine Abfindung gezahlt worden, so entfällt die Sperrzeit nur, wenn der im Aufhebungsvertrag vereinbarte Abfindungsbetrag die in der Kündigung gewährte Abfindung um mindestens 10% übersteigt und die Kündigung dabei selbst rechtmäßig und sozial gerechtfertigt ist.
Leserforumvon BackMaus | Arbeitsrecht | 4 Antworten | 11.05.2005 21:36
Hab ich ein Recht auf eine Abfindung??? ... Wenn Sie keine Sperre vom Arbeitsamt haben wollen, müssen Sie gegen die Kündigung klagen und zwar innerhalb von 3 Wochen nach Erhalt der Kündigung. ... Am 12.5.2005 von advokado Auch bei betriebsbedingert KÜ erfolgt eine Sperre durch die BAA, wenn der AN eine Abfindung erhält (Urteil BSG).
Leserforumvon DanielNiermann | Arbeitsrecht | 3 Antworten | 19.06.2020 16:13
Er ist gesprächsbereit und wir einigen uns auf eine Abfindung. ... Zitat (von DanielNiermann):aber das möchte ich nur ungern, da ich keine Sperre beim Arbeitslosengeld riskieren möchte. ... Man wird prüfen was abgelaufen ist und dann entsprechend über die Sperre entscheiden.
Leserforumvon bibi13 | Arbeitsrecht | 3 Antworten | 03.03.2010 19:44
Den Mitarbeitern wird ein Aufhebungsvertag mit Abfindung angeboten. ... Sperre und? ... Liegt das auch an der Höhe der Abfindung?
Leserforumvon wassermann1 | Arbeitsrecht | 6 Antworten | 29.10.2016 10:54
Wieviel Abfindung steht mir in etwa zu? ... Bekomme ich bei Nichteinhaltung des Frist eine Sperre? ... Eine Sperre bei der AA gibt es bei Aufhebungsverträgen dann, wenn die Auslauffrist die K-Frist unterschreitet.
Leserforumvon MichaelSi | Arbeitsrecht | 18 Antworten | 29.08.2016 13:24
Abfindung hin oder her. ... Abfindung an. ... Abfindung an.
Leserforumvon EastClintwood | Arbeitsrecht | 19 Antworten | 07.10.2010 00:18
Man liest immer was von einer 12 Wochen Sperre. Angenommen, ich bekomme diese Sperre, fange aber am 1. ... Bei einem Aufhebungsvertrag gibt es eine 12 wöchige Sperre.
Leserforumvon marko 36 | Arbeitsrecht | 2 Antworten | 10.03.2011 11:15
und wird die abfindung (ca 8000 brutto) mit angerechnet ???droht ihr ne sperre ???... freue mich über jede meinung .... ----------------- " " Am 10.3.2011 von blaubär+ ... alles fragen, die eher nicht unter arbeitsrecht fallen. nichts desto trotz: wenn deine mutter ihre arbeitslosigkeit herbeiführt, muss sie mit einer sperre rechnen - soviel ist mal klar. der umzug - und somit die anfahrt - ist privater natur und dürfte ihr wohl als manko vorgehalten werden. wegen der krankheit wird sie auch kaum oder nur eingeschränkt dem arbeitsmarkt am neuen wohnort zur verfügung stehen, oder?
Leserforumvon DoreenSch | Arbeitsrecht | 5 Antworten | 22.09.2007 20:16
Jetzt ist bei ihr und ihren Kollegen die Frage aufgekommen ob die versprochene Abfindung beim Arbeitslosengeld angerechnet wird. Also muß die Abfindung erst aufgebraucht werden, bevor man Arbeitslosengeld erhält??? ... MfG Am 22.9.2007 von Sunbee 1 @doreen schuster ergänzend zu @venotis: bei alg2 würde die abfindung angerechnet und wird auch, je nach höhe, relevant für beweilligung von alg2 @venotis *wink* sunbee Am 6.3.2008 von hattab hallo, ich habe am 28.02.08 ein aufhebungsvertrag unter schrieben wegen meiner krankheit die ich schon seit jahren habe( bandscheiben vorfall) würde ich eine sperre bekommen vom arge für für die krankheit kann ich ja nichts eine abfindung habe ich auch bekommen -- Editiert von hattab am 06.03.2008 01:49:38 Am 6.3.2008 von barthez quote:würde ich eine sperre bekommen vom arge für für die krankheit kann ich ja nichts Das Argument kannst Du nicht anbringen, denn die ARGE kann wohl auch nix dafür
Leserforumvon Annika85 | Arbeitsrecht | 20 Antworten | 18.05.2011 21:08
Eine Sperre bei einer betriebsbedingten Kündigung ohne Abfindung entbehrt jedoch jeglicher rechtlich zulässigen Grundlage. quote:6. ... " Am 19.5.2011 von altona01 @MitEtwasErfahrung: "Eine Sperre bei einer betriebsbedingten Kündigung ohne Abfindung entbehrt jedoch jeglicher rechtlich zulässigen Grundlage." ... Wenn keine Abfindung gezahlt wurde, hat das AfA nur ein Recht eine Sperre auzusprechen, wenn eine verhaltensbedingte vorliegt.
Leserforumvon meins_ru | Arbeitsrecht | 8 Antworten | 11.10.2016 13:35
Im Vertrag steht, dass der Arbeitgeber mich kündigt und dass ich eine Abfindung erhalte, die größer als 0,5 vom Monatsgehalt ist. ... Beides ist machbar, aber ein Restrisiko bleibt natürlich immer daß der zuständige Sachbearbeiter dennoch eine Sperre verfügt und Du gegen diese mittels Einspruch und Verfahren vor dem SG vorgehen musst. ... Am 11.10.2016 von Michael32 Also, ich habe 2009 eine betriebsbedingte Kündigung erhalten und eine Abfindung von 6.000 EUR bei einem Monatsbrutto von 4.500 EUR nach 15 Monaten Betriebszugehörigkeit.
Leserforumvon kabuki111 | Arbeitsrecht | 5 Antworten | 15.05.2018 09:37
Vielleicht rückt er dann mit einer Abfindung raus. ... Letztlich ist die Höhe der Abfindung eine Frage der freien Verhandlung. ... Und vorher mit der Arbeitsagentur abklären, dass man keine Sperre bekommt. wirdwerden
Leserforumvon Newdog | Arbeitsrecht | 2 Antworten | 05.08.2010 18:02
Abfindung - Möglichkeiten / Arbeitslosengeldsperre ? ... Depri die Firma verlassen werden, ohne das das Arbeitsamt eine Sperre verhängt? ... Depri die Firma verlassen werden, ohne das das Arbeitsamt eine Sperre verhängt?
Leserforumvon Aniram123 | Arbeitsrecht | 4 Antworten | 29.09.2019 21:22
Für Eure Tipps wäre ich sehr dankbar Am 29.9.2019 von Ratsuchender@123net Eine ggf. zu erziende Abfindung hängt von mehrer Faktoren ab, u. a. von den Erfolgsaussichten einer Kündigung. ... Am 30.9.2019 von Start4u Neben der reinen Abfindungssumme würde ich den Arbeitgeber noch das Risiko einer 3-monatigen Sperre durch das Arbeitsamt übernehmen lassen. ... Am 1.10.2019 von altona01 Ist die Höhe der Abfindung in einem Sozialplan festgelegt worden, gibt es einen Betriebsrat?
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