Arbeitsrecht Schadensersatz
-
Trinkgeld verschollen
von Sarah_M89 | am 19.2.2024
hotHallo zusammen, ich habe bis Ende Dezember auf Minijob-Basis in einer Bar gearbeitet. Der Usus war, dass das Trinkgeld immer gesammelt bis zum Monatsende für alle gearbeiteten Schichten abgeholt werden kann. Angeblich ist das Trinkgeld für Dezember verschollen/nicht mehr auffindbar und seitdem ver ...
-
Arbeitszeitbetrug - vorgehen als AG?
von nupbeh | am 7.3.2024
hotGuten Tag, in unserem Unternehmen ist ein Arbeitnehmer in Teilzeit eingestellt, welcher auch immer hervorragend gearbeitet hat. AN hat seinerseits zuvor gekündigt. Bei der Überprüfung der Zeiten ist jedoch dabei herausgekommen das dieser Mitarbeiter bei den letzten 3 Abrechnungen deutlich mehr St ...
-
Familienurlaub: Ja oder nein?
von Daskalos | am 25.2.2024
Ich muss mal fragen. Obwohl mich die Antwort im beschriebenen Fall nicht interessiert: Einmal im Jahr (Sommerferien) mach normalerweise die ganze Familie zusammen Urlaub. Diesmal ist Thailand geplant: Ich, Frau, Tochter (18) mit Boyfriend (18) und Kumpel. Letzte beiden waren noch nie geflogen ...
-
Jobabsage aufgrund fehlenden Geburtsdaten und Foto
von brochen00 | am 31.1.2024
hotHallo zusammen, ich sinniere gerade über folgende vollständig fiktive Situation: Ein Mensch bewirbt sich bei einer Marketingagenzur welche unter anderem ein Standbein in der "Metaphysik" hat. In der Stellenbeschreibung sagt das Unternehmen: "Uns ist das Thema "Metaphysik&q ...
-
Sehr komplexer fiktiver Fall zur Diskussion von Schadensersatz, Mobbing und Arbeitsbedingungen
von go612194-56 | am 2.1.2024
Hallo zusammen, ich habe hier ein fiktives Szenario, bei dessen Bewertung ich eure Hilfe brauche. Es ist leider so komplex, dass es mir schwerfällt dies leicht verständlich zu schildern. Ich habe die einzelnen Punkte des Szenarios deshalb einmal chronologisch sortiert. (Anfang) 2019 - Der AN ...
-
Hat jemand Erfahrung damit, wie Großkonzerne damit umgehen, wenn Mitarbeiter den Vertrag brechen und
von Crusherle | am 22.11.2023
Hat jemand Erfahrung damit, wie Großkonzerne damit umgehen, wenn Mitarbeiter den Vertrag brechen und einfach fristlos gehen und nie wiederkommen? Lassen die einen einfach ziehen und das wars dann?
-
Arbeitsgeber droht mit Anzeige weil ich Probearbeit abgesagt hab
von Bonsai11 | am 26.10.2023
Hallo Foris, suche hier dringend Rat. Hab vor einigen Tagen ein Kennenlerngespräch gehabt & habe zugestimmt einen Probearbeitstag zu machen (4 Stunden). Es wurde kein Vertrag unterschrieben, Probearbeit war ohne Bezahlung. Ich sollte von jemanden eingearbeitet werden, bzw. zusammen arbeiten. ...
-
Fristlose Kündigung ohne Grund! kann ich etwas dagegen tun?
von Mynameisrogue | am 26.10.2023
hotHallo und guten Abend, Ich bin seit dem 5 August bei einer Zeitarbeitsfirma angestellt. Heute habe ich dem zuständigen Geschäftsleiter mitgeteilt dass Ich nicht in die Arbeit gehen kann weil es mir nicht gut geht. Er meinte zuerst dass er mir dann auch die 50€ (welches mir seitdem 15 Septe ...
-
Paketverlust: Schaden wird vom Gehalt abgezogen
von jurammA | am 26.9.2023
hotHallo, ich habe bei GLS gearbeitet. Ein Paket wurde auf der Terasse, wie auch einige male davor, abgestellt. Nun behauptet der Empfänger, er habe das Paket nicht erhalten. Der Empfänger hat eine Schadensanzeige gestellt. Mein Arbeitgeber hat die Höhe des Verlustes komplett von meinem Gehalt abgezoge ...
-
Wir wird eine Schadensersatzforderung eingefordert?
von Crusherle | am 17.9.2023
hotGuten Tag zusammen, über welchen Weg wird eine Schadensersatzforderung vom Arbeitgeber gegenüber dem Arbeitnehmer eigentlich durchgeführt bei Nichteinhaltung der Kündigungsfrist? Schicken die Arbeitgeber einfach eiskalt eine Rechnung oder geht das nur über eine Klage vor Gericht? Kann ein g ...
-
Wie hoch ist die Wahrscheinlichkeit einer Schadensersatzforderung bei Nichteinhaltung der Kündigungs
von Crusherle | am 17.9.2023
hotGuten Tag liebe Foren Gemeinde, wie hoch ist die Wahrscheinlichkeit einer Schadensersatzforderung bei Nichteinhaltung der Kündigungsfrist seitens Arbeitnehmer wenn man Bürohengst ist? Ich arbeite seit 3 Jahren aufgrund eines Stellenabbaus unglücklich im Controlling. Der Job überfordert mich un ...
-
Rechtmäßigkeit Kündigung
von Mike_2003 | am 4.9.2023
hotMein juristisches Deutsch lässt zu wünschen übrig, daher ist mir ein Fehler unterlaufen. Ich wollte meinen Arbeitsvertrag fristgerecht kündigen und habe dabei versehentlich ,,mit sofortiger Wirkung’’ reingepackt. Der Text: Sehr geehrter Herr *, hiermit kündige ich mein Arbeitsverh ...
-
Nebentätigkeit Stundenangabe / Rückwirkende Ahnung
von WEG_Casa | am 29.8.2023
hotHallo zusammen, ich hätte Fragen zur einer angemeldeten Nebentätigkeit. Der Arbeitgeber besteht auf die Formulierung dass max. 5 Std. die Woche & 10 Std. im Monat nicht überschritten werden dürfen. Im Nachhinein hatte ich jetzt festgestellt in einer Woche vor ca. 2 Jahren 6 Stunden der Nebe ...
-
Arbeitgeber meldet sich nicht!
von schüssel | am 29.8.2023
Hallo zusammen, Ich möchte Ihnen mein Anliegen schildern und hoffe, dass mir einer von Ihnen helfen kann, bevor ich weitere rechtliche Schritte einleite! Ich habe am 21. August 2023 einen Arbeitsvertrag unterschrieben und es hiess danach wir hören uns am Freitag, den 25. August 2023 wieder. Als i ...
-
Privat PKW auf Arbeitsgelände eingeschlossen
von cBoLsmUiEc | am 24.8.2023
Hallo, ich habe eine etwas ungewöhnliche Frage zu der ich bisher online nichts finden konnte. Bevor ich damit also zu einem Anwalt gehe und mich vielleicht lächerlich mache, möchte ich das erstmal in der Scheinanonymität im Internet tun. Ich arbeite im öffentlichen Dienst auf einem recht große ...