Arbeitsrecht Betrieb
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Spontan schichttausch
von Busfahrer78 | am 18.1.2023
hotGuten Tag zusammen Wir bekommen Freitags immer den dienstplan für die Darauf folgende Woche. Ich habe einen BGH Urteil gelesen von 2012 das diensttausch vom Arbeitgeber her 4 Tage vorher angekündigt werden muss.. Mein Arbeitgeber macht spontan ( VON einen auf den anderen tag) habe ihm dies gesag ...
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Wann ist Ordentliche betriebsbedingte Kündigung rechtmäßig
von ArthurHoffmann | am 4.1.2023
zuFolgender fiktiver Fall. Arbeitnehmer (AN) war ganz normal auf Arbeit. Plötzlich hat er eine ordentliche fristgerechte Kündigung im Briefkasten, jedoch ohne Begründung. AN wird ab sofort freigestellt, trotz mehrmaliger Rückfragen bekommt er keine Rückmeldung seitens des Arbeitgebers (AG) über ev ...
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Arbeitgeber verlangt das Krankmelden in einer WhatsApp Gruppe
von guest-12318.... | am 17.1.2023
Hallo, mein Chef verlangte von mir und meinen Kollegen schon mehrmals mich in einer WhatsApp Gruppe, in der auch alle Mitarbeiter sind mich krank zu melden, damit die Mitarbeiter sich organisieren könnten. Da ich das nicht möchte, habe ich ihm 8 Stunden vor meiner Nachmittagsschicht privat geschrieb ...
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Rückkehrformular nach Krankheit, sonst unentschuldigte Fehlzeit. Rechts?
von sunnyboy171981 | am 14.1.2023
Einen guten Abend alle zusammen, gestern am Freitag kurz vor Feierabend erhielten wir bei uns im Unternehmen (ca. 150 Mitarbeiter/leider kein Betriebsrat) einen Brief der Geschäftsleitung bezüglich der neuen beleglosen Krankmeldung. Im Großen und Ganzen wird hier der rechtliche Stand wiedergeben und ...
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Schulungskosten Rückzahlungsvereinbarung Kündigung
von Warlord45 | am 14.1.2023
Hallo, ich habe eine 4 wöchige Schulung mit Kosten von ca. 14.000 Euro vom Arbeitgeber bezahlt bekommen. Die Rückzahlungsvereinbarung wurde 04.22 unterschrieben und sieht vor, das ich 2 Jahre an meinen Arbeitgeber gebunden bin. Die Schulung fand 2 Wochen 05.22 und 2 Wochen 06.22 statt und die zugehö ...
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Abmahnung wegen "Arbeitsverweigerung"?
von Erik K | am 11.1.2023
hotHallo Community, ich habe folgendes Problem. Ich "24" arbeite seit über 12 Monate als normaler Kundenservicemitarbeiter für eine Streaming Plattform von Medien/Videos/Streams. Laut neuster Arbeitsanweisung, sollen wir je nach Situation, unsere Kunden, einen aktiven Angebot andrehe ...
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Überstunden/Urlaubstage/Jahressonderzahlung
von Skip71 | am 6.1.2023
Hallo, kurz die Eckpunkte: ich habe einen Vertrag über 120 Stunden monatlich, beinhaltet 20 Urlaubstage im Jahr. Sonntagsdienste und Nachtschichten (19-05:30Uhr) werden nicht prozentual bezuschlagt, sondern wie normale Arbeitszeit unter der Woche berechnet. Einzig die Nachtschichten von Freitag a ...
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Eigene Kündigung nach 3 an halb Monaten mit zuviel Urlaub während der Kündigungsfrist
von TeddyDanny | am 8.1.2023
hotGuten Tag, ich möchte meine Stelle fristgerecht Kündigen jetzt im Januar zum ende des Monats. Habe im November letztes Jahr meinen Urlaub beantragt und auch genehmigt bekommen. Es sind 4 tage an den letzten zwei Samstagen und Sonntagen (21/22 und 28/29.01). Ich bin eine Teilzeit Arbeiter mit 20/ ...
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Zugesagte Inflationssonderzahlung - Rücknahme bei Abfindungsklage?
von guest-12306.... | am 6.1.2023
zuHey, ich bin Werkstudent und seit 01.03.2020 im Betrieb mit 50 Mitarbeitern am Standort tätig. Letztes Jahr habe ich zu Weihnachten eine Kündigung zum 31.1 erhalten. Da noch zwei weitere Werkstudenten nach mir angefangen haben, ist der Sozialfaktor nicht berücksichtigt und ich kann eine Abfindung e ...
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Kurzarbeit an Krankheitstagen?
von frank 123 | am 28.12.2022
Guten Tag, vorab wünsche ich euch allen einen guten Rutsch in das nächste Jahr. Ich habe da eine wahrscheinlich für Profis sehr einfach zu beantwortende Frage: Bei uns in der Arbeit war im November und Dezember Kurzarbeit angemeldet. Für mich war NUR Freitags Kurzarbeit ausgemacht und Mo ...
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EU-finanzierte NGO und Arbeit bei "Haupterwerbsquelle" des Chefs
von Frau Sailer | am 25.12.2022
Hallo, Ich bin noch in der Probezeit und arbeite bei einer NGO als Koordinatorin (keine Marketingaufgaben, NGO ist Schweizer GmbH, Hauptsitz aber in Deutschland) die von der EU-kofinanziert wird. In meiner dritten Woche wurde der Marketingfachkraft der Unternehmensgruppe des Ehemannes unserer Ges ...
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Kündigung wegen massiver sexueller Belästigung per Facebook Messenger
von go623340-30 | am 18.12.2022
hotHallo Zusammen, einem Arbeitskollege wurde fristlos wegen sexueller Belästigung per Facebook Messenger gekündigt: Folgender Sachverhalt: Sie: Leiharbeiterin arbeitet als einfache Produktivkraft Er: 20 jahre Dienstzugehörigkeit ohne negativen Eintrag in der Akte, Schichtführer Was ist pa ...
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Firma will mich loswerden
von stress_am_ar... | am 18.12.2022
Guten Tag, liebe Forumsmitglieder. Könntet Ihr mir bitte bei einen nicht einfachen Problem mit meinem Arbeitgeber helfen. Bin jetzt seit 22 Jahren im Werkzeugbau als Techniker bei einer Firma für schlüssellosen Zugangssysteme beschäftigt. Leider wurde die Firma nach dem Tod des Inhabers ...
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Tvöd SUE anwendbar oder nicht?
von Nutzerin2022 | am 16.12.2022
Hallo zusammen Bei uns im Betrieb herrscht große Unruhe. Laut Tarifeinigung dieses Jahr für den TVöD Sue sollen wir eine Zulage von 130/180€ erhalten. Mein Arbeitgeber kann die Zulage nur zahlen wenn die auch refinanziert wird. Aus eigener Tasche klappt das nicht sagt er. Wir sind ein ...
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Wer bezahlt den Rechtsanwalt?
von JoGri | am 13.12.2022
Ein Arbeitnehmer hat nach dem Ausscheiden aus edm Betrieb noch Urlaubstage offen und möchte diese dann ausgezahlt bekommen. Arbeitgeber weigert sich. Arbeitnehmer setzt ihm eine Frist und droht ansonsten eine Rechtsanwalt einzuschalten. Arbeitgeber ignoriert das. Arbeitnehmer geht zu einem Recht ...