Mir hätte zu diesem Zeitpunkt noch ca. 6 Monate Arbeitslosengeld zugestanden. Nun ist meine Probezeit vorrüber; wenn ich jetzt arbeitslos werden würde, steht mir dann Arbeitslosengeld zu?
Müller hat nach 3 Monate eine neue Arbeit gefunden und er befindet sich in der Probezeit. ... Müller in der Probezeit arbeitslos wird? ... Müller wieder Arbeitslosengeld 1 oder bekommt er kein Arbeitslosengeld 1, weil er in der neuen Firma nicht 12 Monate tätig war?
Ich hoffe das gehört auch hier rein und habe mal 2 Fragen zum Arbeitslosengeld. ... Ich mein dazu ist die Probezeit ja eigentlich da? ... Die schon, aber das Arbeitslosengeld nicht.
Welches Arbeitslosengeld nach der Probezeit?
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Jetzt bin ich noch in der Probezeit. Wenn ich aus dieser Probezeit raus bin werde ich diesen Job nicht weiter ausführen da ich studieren möchte. ... Ich hab bis Mai noch Probezeit und wollte in der Probezeit ohne Begründung das Arbeitsverhältnis beenden.
., habe dadurch wieder meine Arbeit verloren - Fristlose Kündigung zum 15.11.2011erfplgte, klage dagegen weil in meinen Fall er die Kündigungszeit von 2 Wochen hätte einhalten müssen, weil ich in der Probezeit noch war, er hätte mich dann erst zum 29.11. kündigen müssen. ... Meine Frage ist diese, wie wird sich das zukünftige Arbeitslosengeld zusammen setzen.
Am 24.4.2007 von hh Hast Du einen befristeten Vertrag bis zum 31.05. oder war der Vertrag unbefristet und nur die Probezeit endet am 31.05.? Selbstverständlich bekommst Du Arbeitslosengeld und auch Mutterschaftsgeld. Das Mutterschaftsgeld richtet sich dann aber nach dem Arbeitslosengeld.
Meine Probezeit endet im Juni. ... Steht mir wenn ich 2 Monate vor der Entbindung arbeitslos werde trotzdem Elterngeld zu, bekomme ich Arbeitslosengeld oder gar nichts? ... Am 3.2.2008 von hh Einer Schwangeren kann auch in der Probezeit nicht gekündigt werden.
Auf wielange kann die Probezeit max. verlaengert werden? ... -Trotzdem-Arbeitslosengeld-__f133184.html) kann ich davon erstmal gar nichts erkennen. ... Was zum Teufel bringt dann eine Verlaengerung der Probezeit?
Bereits nach kurzer Zeit gab es zwischen uns massive unklärbare Differenzen, die dazu führten, dass ich mich bei anderen Firmen neu beworben habe und mir dann am 05.01.11 (während der Probezeit) unter Einhaltung einer 14tägigen Kündigungsfrist gekündigt wurde. ... Aufgrund dieser Aussage wird mir ja nun sicherlich eine Sperrfrist von Arbeitslosengeld I drohen.
Nun ist seine Probezeit inzwischen abgelaufen. ... Es geht halt darum, daß er seinen Lohn braucht, da Arbeitslosengeld bei einer unwirksamen Kündigung ja wohl nicht gezahlt werden wird. ... Auch eine Kündigung am letzten Tag der Probezeit ist noch eine in der Probezeit.
Wie verhält es sich nun mit meinem Anspruch auf Arbeitslosengeld, wenn in der Probezeit gekündigt wurde? ... Habe zwei weitere Angebote vorliegen, deren Eintrittstermin allerdings erst in 2 Wochen ist, sodas ich das Arbeitslosengeld nur zur Überbrückung brauche. ... Am 8.1.2007 von Tri-City-Maniac Also gibt es keine "mündliche" Kündigung in der Probezeit?
Zur Zeit befinde ich mich in der Probezeit welche am 15.11.03 endet. Da ich Probleme mit meinem Chef habe und ich die Probezeit als gegenseitiges Kennenlernen sehe, möchte ich das Arbeitsverhältnis kündigen (Kündigungfrist 14 Tage). ... 2)Bekomme ich ohne Eintritt einer Sperrfrist sofort Arbeitslosengeld?
Laut Vertragstext wäre eine beiderseitige Kündigungsfrist von 10 Kalendertagen mit täglicher Kündigung möglich in der Probezeit. ... Es geht ja auch um das Arbeitslosengeld, das ich ja wenn ich krank geschrieben bin auch noch nicht beantragen kann. ... MfG Am 19.11.2008 von guest-12321.12.2010 11:06:01 "Es geht ja auch um das Arbeitslosengeld, das ich ja wenn ich krank geschrieben bin auch noch nicht beantragen kann."
Warum haben Sie Angst vor der Verlängerung der Probezeit um weitere 3 Monate? ... Ich habe keine Angst vor der Verlängerung der Probezeit. ... Dies heisst die Probezeit ist um!
Dezember bei einer neuen Stelle an, der neue Chef kündigt mir aber in der Probezeit, gilt die alte Sperre dann immernoch, oder habe ich dann direkt Anspruch auf Arbeitslosengeld ohne Sperre? ... NEIN quote:oder habe ich dann direkt Anspruch auf Arbeitslosengeld ohne Sperre? ... Dezember bei einer neuen Stelle an, der neue Chef kündigt mir aber in der Probezeit, gilt die alte Sperre dann immernoch, oder habe ich dann direkt Anspruch auf Arbeitslosengeld ohne Sperre?
In der Probezeit gekündigt, vermutlich soll Stelle mit Lebensgefährtin vom Vorstand wiederbesetzt werden.
Gilt diese Kündigungsfrist dann auch in der Probezeit oder kann man dort von heute auf morgen vor die Tür gesetzt werden? ... (Inklusive ziemlich wahrscheinlicher Sperre beim Arbeitslosengeld) -- Editiert von venotis am 03.07.2006 14:49:43
Bei einer Kündigung vom Arbeitnehmerseite wird doch das Arbeitsamt kein Arbeitslosengeld mehr Zahlen. Sie befindet sich aber noch in der Probezeit. Hat man das Recht in der Probezeit fristlos zu kündigen, ohne dass das Arbeitamt Probleme bereitet?
Wäre ich nach der Probezeit, also ab 01.06.2012, dann festangestellt und nicht mehr in der Probezeit? ... LG Am 17.5.2012 von altona01 Nur mal vorweg, Sie wissen, dass das Arbeitslosengeld nach den vier Monaten gesperrt wird, sollten Sie dann arbeitslos werden? ... "Wäre ich nach der Probezeit, also ab 01.06.2012, dann festangestellt und nicht mehr in der Probezeit?"
Hallo, Gleich vorab, ich habe nicht vor, mich arbeitslos zu melden, sondern habe vor kurzen den Job gewechselt und möchte nur wissen, was im Falle eines Falles passieren würde, wenn diese mir innerhalb der Probezeit kündigen. ... Hartz4 ist für mich keine Option, wenn überhaupt dann nur übergangsweise das Arbeitslosengeld 1.