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Kündigung aus gesundheitl. Gründen

19.1.2003 Thema abonnieren
 Von 
Sofafreunde
Status:
Frischling
(2 Beiträge, 0x hilfreich)
Kündigung aus gesundheitl. Gründen

Was ist im Falle seelischer Überbelastung durch die Situation am Arbeitsplatz und einer daraus folgenden Kündigung aus gesundheitl. Gründen durch den AN zu beachten ? Wie geht man am besten vor ? Hat man Anspruch auf Arbeitslosengeld ? Welche Komplikationen können auftreten ?
Danke für schnelle Hilfe !

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1 Antwort
Sortierung:
#1
 Von 
recht
Status:
Frischling
(4 Beiträge, 0x hilfreich)

Hallo,

grundsätzlich tritt bei Eigenkündigung eine Sperrzeit in Kraft. Allerdings besteht die Möglichkeit, durch eine Bestätigung des Facharztes dieser Sperrzeit zu wiedersprechen. Informieren Sie sich hierzu beim zust. Arbeitsamt, wonach das Arbeitsamt ein Formular für den Facharzt aushändigt.

Gruss

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